Теми статей
Вибрати теми статей
Сортувати за темами

Довідник бухгалтера. Доходи за 2001 — 2013 рр. виплачено в травні 2013 року: розраховуємо компенсацію

Редакція ПБО
Податки & бухоблік Травень, 2013/№ 40
Друк
Стаття

Доходи за 2001 — 2013 рр. виплачено в травні 2013 року: розраховуємо компенсацію

 

У газеті «Податки та бухгалтерський облік», 2013, № 32, с. 40 наведено величини приросту індексів споживчих цін для розрахунку компенсації у зв’язку з порушенням строків виплати заробітної плати в разі погашення боргів із зарплати у квітні 2013 року. У сьогоднішньому номері розглянемо порядок розрахунку суми компенсації щодо доходів, нарахованих у 2001 — 2013 роках, якщо вони виплачуються у травні 2013 року.

Компенсація виплачується в разі затримки виплати зарплати на один і більше календарних місяців. У зв’язку з цим розрахунок та нарахування компенсації зобов’язані проводити тільки ті підприємства, які несвоєчасно виплачують зарплату своїм працівникам. Якщо заробітну плату не отримано своєчасно з вини працівника, то вона компенсації не підлягає.

Компенсація за затримку виплати заробітної плати, нарахованої після 01.01.2001 р., розраховується відповідно до Порядку проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати, затвердженого постановою КМУ від 21.02.2001 р. № 159 (далі — Порядок № 159).

Згідно з п. 4 Порядку № 159 сума компенсації розраховується як добуток суми нарахованої, але не виплаченої працівнику зарплати за відповідний місяць (після утримання податків та обов’язкових платежів) і приросту індексу споживчих цін (індексу інфляції) у відсотках для визначення суми компенсації, поділений на 100. Отже, у розрахунку суми компенсації бере участь «чиста» заробітна плата, тобто нарахована сума за мінусом утриманих сум податку на доходи фізичних осіб (прибуткового податку, податку з доходів фізичних осіб), а також єдиного соціального внеску (внесків до соціальних фондів).

Нарахування компенсації здійснюється один раз безпосередньо перед виплатою заборгованості із заробітної плати. Виплата здійснюється в місяці, в якому виплачується заборгованість із зарплати за відповідний місяць.

Для спрощення обчислення суми компенсації за затримку виплати доходів, що нараховані в 2001 — 2013 рр. та виплачуються в травні 2013 року, наведемо таблицю з уже розрахованими величинами приросту індексів споживчих цін.

 

Місяць нарахування зарплати

Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, %

2001 рік

2002 рік

2003 рік

2004 рік

2005 рік

2006 рік

2007 рік

2008 рік

2009 рік

2010 рік

2011 рік

2012 рік

2013 рік

Січень

184,1

169,0

169,2

149,0

121,0

101,3

81,6

52,1

24,4

11,9

3,4

Лютий

182,4

172,9

166,3

148,0

118,8

97,7

80,5

48,1

22,5

9,9

2,5

Березень

180,7

174,8

163,4

147,0

115,4

98,3

80,2

42,7

20,8

8,9

1,1

Квітень

176,6

171,0

161,6

145,3

113,9

99,1

80,2

38,4

19,8

9,2

Травень

175,5

171,8

161,6

143,6

112,6

98,1

79,1

36,6

19,2

9,9

Червень

173,8

176,8

161,3

141,9

111,4

97,9

75,2

35,5

17,9

10,3

Х

Липень

178,6

181,0

161,6

141,9

110,7

96,2

72,8

36,2

18,0

10,5

Серпень

179,1

181,6

166,1

142,1

110,7

96,2

71,8

36,4

18,2

9,2

0,3

0,3

Вересень

178,0

181,0

164,5

139,0

109,9

92,3

68,1

34,9

17,3

6,1

0,2

0,2

Жовтень

177,4

179,0

161,1

133,9

108,0

87,5

63,3

32,6

16,2

5,6

0,2

0,2

Листопад

176,1

177,1

156,3

130,2

105,6

84,1

59,8

30,7

15,0

5,3

0,1

0,3

Грудень

171,7

173,3

152,5

124,8

103,7

82,5

56,5

28,0

14,0

4,5

0,1

 

Тепер роз’яснимо, як користуватися наведеною таблицею.

Для розрахунку суми компенсації на перетині рядка з назвою відповідного місяця нарахування зарплати та графи з відповідним роком визначається величина приросту індексу споживчих цін у відсотках, на який помножують суму заборгованості із зарплати, що підлягає видачі на руки у травні 2013 року. Отриманий результат ділимо на 100 та одержуємо суму компенсації, яка підлягає нарахуванню та виплаті у травні 2013 року.

Приклад. У травні 2013 року працівнику виплачується заборгованість із заробітної плати за серпень 2012 року в сумі 2458,20 грн. та за вересень 2012 року в сумі 2540,14 грн.

Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, нарахованого за серпень 2012 року, становить 0,3 %, за вересень 2012 року — 0,2 %.

Визначимо суму компенсації при виплаті заборгованості із зарплати у травні 2013 року:

— за серпень 2012 року: 2458,20 x 0,3 : 100 = 7,37 (грн.);

— за вересень 2012 року: 2540,14 x 0,2 : 100 = 5,08 (грн.).

Загальна сума компенсації щодо цього працівника у травні 2013 року становить: 7,37 + 5,08 = 12,45 (грн.).

 

Матеріал підготувала економіст-аналітик
Видавничого будинку «Фактор»
Катерина Скрипкіна

App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa
Powered by
Factor Web Solutions
Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі