Правда, цікаві запитання? Пропонуємо почати з вимоги про оновлення даних, а далі розглянемо штрафи.
Оновлення даних. Абзацом четвертим п. 1 ч. 2 розд. ІІ Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо окремих питань проходження військової служби, мобілізації та військового обліку» від 11.04.2024 № 3633-IX (далі — Закон № 3633) визначено обов’язок громадян України, які перебувають на військовому обліку, протягом 60 днів з дня набрання чинності цим Законом уточнити адресу проживання, номери засобів зв’язку, адреси електронної пошти (за її наявності) та інші персональні дані. Зауважимо, що зазначений Закон набрав чинності з 18.05.2024.
Військовий облік громадян поділяється на облік призовників, військовозобов’язаних та резервістів (див. ч. 1 ст. 33 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» від 25.03.92 № 2232-XII).
При цьому наведена вище норма Закону № 3633 не містить винятків, які б дозволяли не оновлювати дані певним категоріям громадян, які перебувають на військовому обліку.
Таким чином, оновити дані в період з 18.05.2024 до 17.07.2024 зобов’язані:
1) призовники;
2) військовозобов’язані та резервісти, які (у тому числі, але не виключно):
— заброньовані на період мобілізації та на воєнний час;
— мають відстрочку від призову на військову службу під час мобілізації;
— оновили свої дані до 18.05.2024 й отримали реєстраційний номер облікового запису в Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов’язаних та резервістів або, як його ще називають, — штрих-код (VIN-код). Може, це й не логічно, але Закон № 3633 не робить для них винятків;
Також оновити дані повинні жінки, що стоять на військовому обліку. Якщо ж жінка здобула освіту за медичною або фармацевтичною спеціальністю, проте не перебувала на військовому обліку (не отримувала військово-обліковий документ), то вона зобов’язана звернутися до ТЦК та стати на облік. З цією процедурою рекомендуємо не затягувати. Річ у тім, що КМУ постановою від 16.05.2024 № 563 виключив з Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487 (далі — Порядок № 1487) норму, яка фактично дозволяла таким жінкам ставати на військовий облік до кінця 2026 року. Таким чином,
з 18.05.2024 всі жінки, які здобули освіту за медичною або фармацевтичною спеціальністю, мають стояти на військовому обліку
Ніяких перехідних положень не передбачено.
Коли така жінка стане на військовий облік, її персональні дані внесуть до Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів.
Зауважимо, що оновити персональні дані можна у разі перебування:
— на території України — шляхом прибуття самостійно до ТЦК за місцем перебування на військовому обліку чи за своїм місцем проживання, або до ЦНАП, або через електронний кабінет призовника, військовозобов’язаного, резервіста;
— за кордоном — шляхом повідомлення на офіційну електронну адресу або на офіційний номер телефону, які зазначені на офіційному сайті ТЦК за місцем перебування на військовому обліку, або через електронний кабінет призовника, військовозобов’язаного, резервіста.
Контроль роботодавця. Ані Порядок № 1487, ані Порядок проведення призову громадян на військову службу під час мобілізації, на особливий період, затверджений постановою КМУ від 16.05.2024 № 560, не встановлюють обов’язку роботодавця контролювати виконання своїми найманими працівниками вимоги про оновлення персональних даних.
Єдине, що тут доречно зробити особі, відповідальній за військовий облік на підприємстві, — це проінформувати працівників про такий обов’язок. Для цього можна підготувати персональні повідомлення та вручити їх працівникам під підпис.
Оновлять чи ні працівники персональні дані, роботодавця хвилювати не повинно. Це зона відповідальності працівника.
Відповідальність. Якщо особа, яка зобов’язана оновити персональні дані, проігнорує цей обов’язок, їй світить адмінштраф за порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію. Вчинення такого порушення в особливий період коштуватиме від 17000 до 25500 грн (ч. 3 ст. 2101 КУпАП).
