Компенсація зарплати: виплата боргів у листопаді 2008 року
Компенсація грошових доходів — законодавчо встановлений механізм відшкодування працівникам частини втраченого грошового доходу у зв’язку з порушенням строків його виплати в умовах постійного зростання споживчих цін на товари та послуги.
Компенсація виплачується в разі затримки виплати зарплати на один і більше календарних місяців. Отже, розрахунок та нарахування компенсації зобов’язані проводити тільки ті підприємства, установи та організації, які несвоєчасно виплачують зарплату своїм працівникам.
Нарахування та виплата компенсації заробітної плати, нарахованої в період з 1 січня 1998 року по 31 грудня 2000 року, здійснюються відповідно до
Положення про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв’язку з порушенням строків її виплати, затвердженою постановою КМУ від 20.12.97 р. № 1427, а заробітної плати, нарахованої починаючи з 1 січня 2001 року, — згідно із Законом України «Про компенсацію громадянам втрати частини доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати» від 19.10.2000 р. № 2050-ІІІ та Порядком проведення компенсації громадянам втрати частини грошових доходів у зв’язку з порушенням строків їх виплати, затвердженим постановою КМУ від 21.02.2001 р. № 159.Основні правила, які необхідно враховувати при нарахуванні
компенсації, неодноразово публікувалися в газеті (див. «Оплата праці», 2008, № 6, с. 22; № 4, с. 19; № 2, с. 24).Нагадаємо тільки, що компенсація нараховується
на всю суму «чистої» заробітної плати (за вирахуванням утриманих сум податку з доходів фізичних осіб (прибуткового податку), а також внесків до соціальних фондів), яку не виплачено своєчасно, без обмеження її розмірів.Наведемо приклад розрахунку суми компенсації.
Приклад.
У листопаді 2008 року підприємство виплачує працівнику заробітну плату, нараховану в червні 2008 року. Заборгованість становить 1207,35 грн. (після утримання податків та зборів). Який порядок розрахунку компенсації в такому разі?Порядок розрахунку компенсації наведемо в табл. 1.
Таблиця 1
| № з/п | Показник | Од. вим. | Числове значення |
| 1 | Сума «чистої» заробітної плати за червень 2008 року | грн. | 1207,35 |
| 2 | Індекс споживчих цін наростаючим підсумком за період невиплати доходу (визначається шляхом перемножування місячних індексів споживчих цін за період з липня 2008 року по жовтень 2008 року включно: 0,995 х 0,999 х 1,011 х 1,017 х 100, де 99,5 % — індекс споживчих цін за липень; 99,9 % — за серпень; 101,1 % — за вересень; 101,7 % — за жовтень | % | 102,2 |
| 3 | Приріст індексу споживчих цін за період невиплати заробітної плати (рядок 2 - 100 %) | % | 2,2 |
| 4 | Сума компенсації ((рядок 1 х рядок 3) : 100) | грн. | 26,56 |
Для зручності читачів спростимо обчислення суми компенсації за затримку виплати доходів, які
нараховано у 1998 — 2008 рр. та виплачуються в листопаді 2008 року . Для цього наведемо таблицю з уже розрахованими величинами приросту індексів споживчих цін.
Таблиця 2
| Рік
Місяць | Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, % | ||||||||||
| 1998 | 1999 | 2000 | 2001 | 2002 | 2003 | 2004 | 2005 | 2006 | 2007 | 2008 | |
| Січень | 285,6 | 220,7 | 161,1 | 114,2 | 102,8 | 103,0 | 87,7 | 66,7 | 51,8 | 36,9 | 14,7 |
| Лютий | 284,8 | 217,5 | 152,7 | 112,9 | 105,7 | 100,8 | 87,0 | 65,0 | 49,1 | 36,1 | 11,7 |
| Березень | 284,1 | 214,4 | 147,8 | 111,7 | 107,2 | 98,6 | 86,2 | 62,4 | 49,5 | 35,8 | 7,6 |
| Квітень | 279,1 | 207,3 | 143,6 | 108,5 | 104,3 | 97,2 | 84,9 | 61,3 | 50,1 | 35,8 | 4,4 |
| Травень | 279,1 | 200,1 | 138,6 | 107,7 | 104,9 | 97,2 | 83,7 | 60,3 | 49,4 | 35,0 | 3,0 |
| Червень | 279,1 | 199,8 | 130,1 | 106,5 | 108,7 | 97,0 | 82,4 | 59,4 | 49,2 | 32,1 | 2,2 |
| Липень | 282,6 | 202,8 | 130,3 | 110,0 | 111,9 | 97,2 | 82,4 | 58,9 | 47,9 | 30,3 | 2,7 |
| Серпень | 281,8 | 199,8 | 130,3 | 110,4 | 112,3 | 100,6 | 82,6 | 58,9 | 47,9 | 29,5 | 2,8 |
| Вересень | 267,8 | 195,7 | 124,5 | 109,6 | 111,9 | 99,4 | 80,2 | 58,3 | 45,0 | 26,7 | 1,7 |
| Жовтень | 246,4 | 192,5 | 121,4 | 109,2 | 110,4 | 96,9 | 76,3 | 56,8 | 41,3 | 23,2 |
|
| Листопад | 236,3 | 184,2 | 120,5 | 108,2 | 108,9 | 93,2 | 73,6 | 55,0 | 38,8 | 20,5 |
|
| Грудень | 225,5 | 173,1 | 117,1 | 104,9 | 106,0 | 90,4 | 69,5 | 53,6 | 37,6 | 18,0 |
|
Наведеною таблицею слід користуватися так. Для розрахунку суми компенсації
на перетині рядка з назвою відповідного місяця нарахування неоплаченої зарплати та графи з відповідним роком знаходимо величину приросту індексу споживчих цін у відсотках, на яку помножуємо суму заборгованості із зарплати, що підлягає видачі на руки в листопаді 2008 року. Отриманий результат ділимо на 100 і одержуємо суму компенсації, яка підлягає нарахуванню та виплаті в листопаді 2008 року. Наприклад, якщо в листопаді 2008 року виплачується заборгованість із заробітної плати за серпень 2007 року, то величина приросту індексу споживчих цін за період невиплати доходу за серпень 2007 року становить 29,5 % (див. табл. 2).Якщо підприємство затримало виплату зарплати за декілька місяців, то сума компенсації визначається за кожний місяць окремо та підсумовується.
