КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
Про затвердження Порядку надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам
Постанова від 14.04.97 р. № 346 (зі змінами та доповненнями, останні з яких унесено постановою КМУ від 18.07.2012 р. № 635)
Відповідно до частини шостої статті 6 Закону України «Про відпустки» Кабінет Міністрів України постановляє:
1. Затвердити Порядок надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам (додається).
2. Міністерству соціальної політики разом з Міністерством освіти і науки, молоді та спорту та Міністерством охорони здоров’я давати роз’яснення щодо застосування цієї постанови.
Прем’єр-міністр України П. Лазаренко
Затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 14.04.97 р. № 346
Порядок надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам
1. Право на щорічну основну відпустку мають керівні працівники навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічні, науково-педагогічні працівники та наукові працівники, які перебувають у трудових відносинах з установами, організаціями, підприємствами (далі — установи) незалежно від форм власності та їх галузевої належності.
2. Право керівних, педагогічних, науково-педагогічних (крім тих, що працюють у навчальних закладах та навчальних (педагогічних) частинах (підрозділах) інших установ і закладів) та наукових працівників на щорічну основну відпустку повної тривалості у перший рік роботи настає після закінчення шести місяців безперервної роботи в установі.
За другий та наступні роки роботи відпустка надається згідно з графіками, які затверджуються власником установи або уповноваженим ним органом за погодженням з профспілковим чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом.
Керівним, педагогічним, науковим і науково-педагогічним працівникам навчальних закладів та навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів щорічна основна відпустка повної тривалості, визначеної в додатку до цього Порядку, у перший та наступні роки надається у період літніх канікул незалежно від часу прийняття їх на роботу. Графік надання відпусток педагогічним працівникам складається з урахуванням можливості проведення регулярних консультацій для учнів, складання іспитів якими перенесено на осінь.
Керівним, педагогічним, науковим і науково-педагогічним працівникам навчальних закладів та навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів у разі необхідності санаторно-курортного лікування щорічна основна відпустка або її частина може надаватися протягом навчального року, якщо це передбачено колективним договором.
Особам, які працюють в установі на умовах непов-ного робочого часу, у тому числі особам, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, надається щорічна основна відпустка повної тривалості.
3. Керівникам установ щорічна основна відпустка надається за погодженням з вищестоящим органом управління.
4. Перенесення щорічної основної відпустки, поділ її на частини та відкликання з відпустки провадиться відповідно до умов, передбачених статтями 11 та 12 Закону України «Про відпустки». Педагогічним і науково-педагогічним працівникам невикористана частина щорічної основної відпустки, за умови її поділу, повинна бути надана, як правило, в період літніх канікул, а в окремих випадках, передбачених колективним договором, — в інший канікулярний період.
5. За бажанням керівних працівників навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічних, науково-педагогічних працівників та наукових працівників частина щорічної основної відпустки, якщо вона надається за 1996 — 1997 і наступні робочі роки, замінюється грошовою компенсацією за можливості забезпечення їх у відповідний період роботою. При цьому тривалість наданої працівникові щорічної основної відпустки не повинна бути менша ніж 24 календарних дні.
6. У разі звільнення керівних працівників навчальних закладів та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, педагогічних, науково-педагогічних працівників та наукових працівників їм виплачується грошова компенсація за всі не використані ними дні щорічної основної відпустки.
У разі звільнення керівних, педагогічних, наукових і науково-педагогічних працівників навчальних закладів та навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів, які до звільнення пропрацювали не менш як 10 місяців, грошова компенсація виплачується за не використані ними дні щорічної основної відпустки з розрахунку повної її тривалості, а особам, які до звільнення пропрацювали менш як 10 місяців, — пропорційно до відпрацьованого ними часу (з розрахунку тривалості щорічної основної відпустки за кожний відпрацьований місяць 5,6; 4,2 і 2,8 календарних дня за тривалості щорічної основної відпустки відповідно 56, 42 і 28 календарних днів).
Додаток
до Порядку надання щорічної основної відпустки тривалістю до 56 календарних днів
керівним працівникам навчальних закладів та установ освіти,
навчальних (педагогічних) частин (підрозділів) інших установ і закладів,
педагогічним, науково-педагогічним працівникам та науковим працівникам
(у редакції постанови Кабінету Міністрів України від 28.03.2001 р. № 289)
ТРИВАЛІСТЬ
щорічної основної відпустки керівних працівників навчальних закладів
та установ освіти, навчальних (педагогічних) частин (підрозділів)
інших установ і закладів, педагогічних, науково-педагогічних працівників
та наукових працівників
Посада | Тривалість щорічної основної відпустки, календарних днів |
1 | 2 |
I. Дошкільні навчальні заклади | |
1. Дитячі ясла-садки, дитячі садки (у тому числі інтернатного типу), дитячі ясла | |
Завідувач, вихователь-методист, вихователь, інструктор з фізкультури, музичний керівник, практичний психолог, соціальний педагог | 42 |
Вчитель-дефектолог, учитель-логопед | 56 |
2. Дитячі будинки, дошкільні заклади компенсуючого типу для дітей, | |
Директор | 56 |
Завідувач1 | 56 |
Заступник директора з навчально-виховної (виховної) роботи | 56 |
Вихователь2 | 56 |
Старший вихователь | 56 |
Вихователь-методист1 | 56 |
Вчителі (всіх спеціальностей) | 56 |
Інструктор з праці | 56 |
Інструктор слухового кабінету | 56 |
Інструктор з фізкультури1 | 56 |
Керівник гуртка, студії, секції, інших форм гурткової роботи1 | 56 |
Музичний керівник1 | 56 |
Практичний психолог1 | 56 |
Соціальний педагог1 | 56 |
1 Щорічна основна відпустка зазначеної тривалості надається відповідній категорії працівників дошкільних закладів загального типу, якщо вони обслуговують групи, в яких не менш як 50 відсотків дітей, які потребують корекції фізичного і психічного розвитку, або якщо в цих закладах укомплектовано не менш як 50 відсотків таких груп. | |
II. Позашкільні навчальні заклади |
|
Директор3 | 42 |
Заступник директора з навчально-виховної (навчальної, виховної) роботи3 | 42 |
Акомпаніатор3 | 42 |
Вихователь3 | 42 |
Екскурсовод3 | 42 |
Завідувач відділу, лабораторії, кабінету3 | 42 |
Керівник гуртка, студії, секції, інших форм гурткової роботи3 | 42 |
Концертмейстер3 | 42 |
Культорганізатор3 | 42 |
Методист3 | 42 |
Педагог-організатор3 | 42 |
Практичний психолог3 | 42 |
Соціальний педагог3 | 42 |
Старший вожатий3 | 42 |
Художній керівник3 | 42 |
3 Щорічна основна відпустка зазначеної тривалості надається працівникам, на яких поширюються умови оплати праці працівників навчальних закладів та установ освіти. | |
III. Середні навчальні заклади, навчальні заклади для громадян, які потребують соціальної допомоги і реабілітації | |
Директор4 | 56 |
Заступник директора з навчально-виховної (навчальної, виховної), навчально-виробничої роботи4 | 56 |
Акомпаніатор | 28 |
Асистент вчителя загальноосвітнього навчального закладу з інклюзивним та інтегрованим навчанням | 56 |
Вихователь (крім вихователів інтернатів при школах)4 | 56 |
Вихователь інтернату при школі | 42 |
Вчителі (всіх спеціальностей)4 | 56 |
Інструктор слухового кабінету | 56 |
Інструктор з праці | 56 |
Інструктор з фізкультури середніх навчальних закладів | 28 |
Інструктор з фізкультури в навчальних закладах для громадян, які потребують соціальної допомоги і реабілітації | 56 |
Керівник гуртка, студії, секції, інших форм гурткової роботи в середніх навчальних закладах | 42 |
Керівник гуртка, студії, секції, інших форм гурткової роботи в навчальних закладах для громадян, | 56 |
Майстер виробничого навчання | 42 |
Педагог-організатор | 56 |
Перекладач-дактилолог | 42 |
Помічник директора з режиму | 30 |
Практичний психолог4 | 56 |
Соціальний педагог4 | 56 |
Старший вожатий4 | 56 |
Старший вихователь4 | 56 |
Старший черговий з режиму | 30 |
Черговий з режиму | 30 |
4 Щорічна основна відпустка зазначеної тривалості надається також відповідним категоріям працівників, викладачам і концертмейстерам середніх спеціальних художніх і музичних шкіл, шкіл естетичного виховання дітей. | |
IV. Вищі навчальні заклади, заклади післядипломної освіти, професійно-технічні навчальні заклади | |
Ректор, директор, завідувач, директор (завідувач) філіалу, проректор (заступник директора), вчений секретар, декан факультету, завідувач: відділення, аспірантури (інтернатури, ординатури), докторантури, виробничої практики, що не виконують педагогічної роботи в цьому вищому навчальному закладі, закладі післядипломної освіти | 28 |
Директор, директор (завідувач) філіалу, заступник директора, що не виконують педагогічної роботи в цьому професійно-технічному навчальному закладі | 42 |
Ректор, директор, завідувач, директор (завідувач) філіалу; проректор (заступник директора), діяльність якого безпосередньо пов’язана з навчально-виховним або науковим процесом; вчений секретар, декан факультету, завідувач: відділення, аспірантури (інтернатури, ординатури), докторантури, виробничої практики, що одночасно виконують в цьому вищому навчальному закладі, закладі післядипломної освіти, професійно-технічному навчальному закладі педагогічну роботу обсягом не менш як 1/3 відповідної річної норми | 56 |
Завідувач відділення, майстерні, що одночасно виконують у цьому професійно-технічному навчальному закладі педагогічну роботу | 42 |
Акомпаніатор | 28 |
Викладач | 56 |
Педагог професійного навчання | 56 |
Вихователь | 28 |
Вихователь, який працює у професійно-технічному навчальному закладі | 42 |
Завідувач (начальник) навчально-методичного (навчального) кабінету, відділу, лабораторії | 42 |
Завідувач (начальник) навчально-виробничої (навчальної) майстерні | 42 |
Керівник гуртка, студії, секції, інших форм гурткової роботи | 42 |
Керівник фізичного виховання | 56 |
Концертмейстер | 56 |
Майстер виробничого навчання | 42 |
Методист | 42 |
Науково-педагогічний працівник | 56 |
Перекладач-дактилолог | 42 |
Практичний психолог | 56 |
Соціальний педагог | 56 |
Старший майстер | 28 |
Старший майстер, який працює у професійно-технічному навчальному закладі | 42 |
V. Навчально-методичні (методичні) кабінети (центри) | |
Директор, завідувач, начальник | 42 |
Завідувач лабораторії (кабінету) | 42 |
Заступник директора (завідувача, начальника), діяльність якого безпосередньо пов’язана з організацією навчальної (наукової, методичної) роботи | 42 |
Методист | 42 |
VI. Інші навчальні заклади | |
Завідувач логопедичного пункту | 42 |
Завідувач психолого-медико-педагогічної консультації | 56 |
Консультант психолого-медико-педагогічної консультації | 56 |
Завідувач інтернату при школі | 28 |
Методист із складання кінопрограм фільмотеки | 28 |
Завідувач фільмотеки, заочного відділення школи, навчально-консультаційного пункту | 28 |
VII. Інші заклади та установи | |
1. Психіатричні (психоневрологічні), туберкульозні (протитуберкульозні) дитячі лікувально-профілактичні та санаторно-курортні заклади, відділення, палати, кабінети | |
Вихователь | 56 |
Вихователь-методист | 56 |
Вчителі (всіх спеціальностей) | 56 |
Завідувач навчальної (педагогічної) частини | 56 |
Інструктор з праці | 56 |
Музичний керівник | 56 |
Логопед | 56 |
2. Лікувально-профілактичні та санаторно-курортні заклади, будинки дитини, відділення, палати, кабінети для дітей з розладами мови та слуху, з ураженням центральної нервової системи та розумово відсталих дітей | |
Вихователь | 56 |
Вихователь-методист | 56 |
Вчителі (всіх спеціальностей) | 56 |
Завідувач навчальної (педагогічної) частини | 56 |
Інструктор з праці | 56 |
Музичний керівник | 56 |
Логопед | 56 |
3. Наркологічні, лепрозні (протилепрозні) дитячі лікувально-профілактичні та санаторно-курортні заклади, відділення, палати, кабінети | |
Вчителі (всіх спеціальностей) | 56 |
Інструктор з праці | 56 |
Логопед | 56 |
4. Інші дитячі лікувально-профілактичні та санаторно-курортні заклади, будинки дитини, відділення, палати, кабінети | |
Вихователь | 42 |
Вихователь-методист | 42 |
Вчителі (всіх спеціальностей) | 56 |
Інструктор з праці | 28 |
Музичний керівник | 42 |
Логопед | 56 |
5. Притулки для дітей | |
Завідувач | 56 |
Вихователь-методист | 56 |
Вихователь | 56 |
Практичний психолог | 56 |
6. Центри (відділення, відділи, кабінети) професійної, медичної, фізичної та соціальної реабілітації інвалідів; | |
Заступник директора з навчально-виховної (навчальної, виховної) роботи, що одночасно виконує педагогічну роботу обсягом не менш 1/3 відповідної річної норми | 56 |
Завідувач навчальної (педагогічної) частини | 56 |
Вчителі (всіх спеціальностей) | 56 |
Викладачі (всіх спеціальностей) | 56 |
Асистент вчителя-реабілітолога | 56 |
Педагог-організатор | 42 |
Педагог професійного навчання | 56 |
Педагог соціальний | 56 |
Майстер виробничого навчання | 42 |
Вихователь | 56 |
Вихователь-методист | 56 |
Методист | 42 |
Практичний психолог | 56 |
Логопед | 56 |
Культорганізатор | 42 |
Керівник музичний | 56 |
Керівник гуртка | 42 |
Інструктор з праці | 56 |
Інструктор з фізкультури | 56 |
7. Центри соціально-психологічної реабілітації дітей | |
директор | 56 |
вихователь-методист | 56 |
вихователь | 56 |
практичний психолог | 56 |
музичний керівник | 56 |
VIII. Науково-дослідні та інші наукові установи і організації. Науково-дослідні та наукові підрозділи установ, організацій, підприємств | |
Керівник, заступник керівника з наукової роботи, вчений секретар, керівник структурного наукового підрозділу, які займаються самостійно або у різноманітних організаційних формах науково-дослідною та іншою науковою діяльністю, науковий (головний, провідний, старший) співробітник Національної академії наук, Української академії аграрних наук, Академії медичних наук, Академії педагогічних наук, Академії правових наук, Академії мистецтв: |
|
що мають науковий ступінь: |
|
доктора наук | 56 |
кандидата наук | 42 |
не мають наукового ступеня | 28 |
Інші наукові працівники незалежно від наявності наукового ступеня | 28 |
Керівник, заступник керівника з наукової роботи, вчений секретар, керівник структурного наукового підрозділу, які займаються самостійно або у різноманітних організаційних формах науково-дослідною та іншою науковою діяльністю, науковий співробітник, інші наукові працівники галузевих науково-дослідних та інших галузевих наукових установ і організацій, а також науково-дослідних та наукових підрозділів установ, організацій, підприємств | 28 |