Трудозарплатні показники на IІ півріччя 2013 року
Мінімальна заробітна плата (МЗП) (ст. 8 Закону України «Про Державний бюджет України на 2013 рік» від 06.12.2012 р. № 5515-VI)
Розмір МЗП, грн. | Строк дії у 2013 році | |
місячний | погодинний | |
1147 | 6,88 | 1 січня — 30 листопада |
1218 | 7,30 | 1 грудня — 31 грудня |
Прожитковий мінімум (ПМ) для різних соціальних та демографічних груп населення (ст. 7 Закону України «Про Державний бюджет України на 2013 рік» від 06.12.2012 р. № 5515-VI)
Соціальні та демографічні групи населення | Розмір ПМ (на одну особу з розрахунку на місяць) у 2013 році, грн. | |
1 січня — 30 листопада | 1 грудня — 31 грудня | |
Загальний показник (незалежно від груп населення) | 1108 | 1176 |
Діти віком до 6 років | 972 | 1032 |
Діти віком від 6 до 18 років | 1210 | 1286 |
Працездатні особи | 1147 | 1218 |
Особи, які втратили працездатність | 894 | 949 |
Податкова соціальна пільга (ПСП) у 2013 році (ст. 169 Податкового кодексу України від 02.12.2010 р. № 2755-VІ)
Вид ПСП | Розмір ПСП у 2013 році, грн. |
Звичайна (п.п. 169.1.1; п. 1 розд. XIX ПКУ) | 573,50 |
Звичайна на дітей (п.п. 169.1.2 ПКУ) | 573,50 х кількість дітей |
Підвищена (п.п. 169.1.3 ПКУ) | 860,25 |
Підвищена на дітей (пп. «а» і «б» п.п. 169.1.3 ПКУ) | 860,25 х кількість дітей |
Максимальна (п.п. 169.1.4 ПКУ) | 1147 |
Граничний розмір зарплати для отримання ПСП — 1610 грн. | |
Граничний розмір зарплати для ПСП на дітей за п.п. 169.1.2, пп. «а» і «б» п.п. 169.1.3 ПКУ — 1610 грн. х кількість дітей — одному з батьків. При цьому граничний розмір зарплати для другого з батьків — 1610 грн. |
Максимальний розмір заробітної плати, з якої сплачують єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування (ЄСВ) (п.п. 4 п. 1 ст. 1, п. 3 ст. 7 Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 р. № 2464-VI)
Строк дії у 2013 році | Розмір максимальної величини бази нарахування ЄСВ (на місяць), грн. |
1 січня — 30 листопада | 19499 (17 х 1147) |
1 грудня — 31 грудня | 20706 (17 х 1218) |
Норми тривалості робочого часу на IІ півріччя 2013 року
Інформацію про норми тривалості робочого часу у 2013 році наведено в листі Мінсоцполітики від 21.08.2012 р. № 9050/0/14-12/13 («ОП», 2012, № 18, с. 6), а також у рубриці «Довідкова інформація» (див. «ОП», 2013, № 1, с. 31).
№ з/п | Показники | Липень | Серпень | Вересень | Жовтень | Листопад | Грудень |
1 | Кількість календарних днів | 31 | 31 | 30 | 31 | 30 | 31 |
2 | Кількість святкових днів та днів релігійних свят | — | 1 | — | — | — | — |
Число місяця, на яке припадає свято | — | 24 | — | — | — | — | |
3 | Кількість вихідних днів | 8 | 9 | 9 | 8 | 9 | 9 |
4 | Кількість днів, робота в які не провадиться | 8 | 10 | 9 | 8 | 9 | 9 |
5 | Кількість робочих днів | 23 | 21 | 21 | 23 | 21 | 22 |
6 | Кількість днів, що передують святковим та неробочим, в які тривалість робочого дня (зміни) при 40-годинному тижні зменшується на 1 годину | — | 1 | — | — | — | 1 |
Число місяця, в яке скорочується тривалість робочого дня | — | 23 | — | — | — | 31 | |
Норма тривалості робочого часу в годинах при: | |||||||
7 | 40-годинному робочому тижні | 184 | 167 | 168 | 184 | 168 | 175 |
8 | 39-годинному робочому тижні | 179,4 | 163,8 | 163,8 | 179,4 | 163,8 | 171,6 |
9 | 38,5-годинному робочому тижні | 177,1 | 161,7 | 161,7 | 177,1 | 161,7 | 169,4 |
10 | 36-годинному робочому тижні | 165,6 | 151,2 | 151,2 | 165,6 | 151,2 | 158,4 |
11 | 33-годинному робочому тижні | 151,8 | 138,6 | 138,6 | 151,8 | 138,6 | 145,2 |
12 | 30-годинному робочому тижні | 138 | 126 | 126 | 138 | 126 | 132 |
13 | 25-годинному робочому тижні | 115 | 105 | 105 | 115 | 105 | 110 |
14 | 24-годинному робочому тижні | 110,4 | 100,8 | 100,8 | 110,4 | 100,8 | 105,6 |
15 | 20-годинному робочому тижні | 92 | 84 | 84 | 92 | 84 | 88 |
16 | 18-годинному робочому тижні | 82,8 | 75,6 | 75,6 | 82,8 | 75,6 | 79,2 |