Компенсація зарплати: виплата боргів у травні 2014 року

В обраному У обране
Друк
Редакція ОП
Оплата праці Травень, 2014/№ 10
Стаття

Компенсація зарплати: виплата боргів у травні 2014 року

 

Людмила ТРОХИМЕНКО, заступник головного редактора (e-mail: l.trokhimenko@id.factor.ua)

Компенсацію виплачують роботодавці у випадку затримки виплати зарплати на один та більше календарних місяців. Отже, розрахувати і нарахувати компенсацію зобов’язані лише ті підприємства, установи та організації, які несвоєчасно виплачують зарплату своїм працівникам.

Основні правила, яких необхідно дотримуватись при нарахуванні компенсації, ви знайдете у статті «Компенсація заробітної плати: виплата боргів у січні 2014 року» (див. «ОП», 2014, № 2, с. 9).

Для зручності читачів для цілей обчислення суми компенсації за затримку виплати доходів, нарахованих у 2001 — 2014 роках, що виплачуються у травні 2014 року, наведемо таблицю з уже розрахованими величинами приросту індексів споживчих цін.

Рік

Місяць

Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, %

2001

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

Січень

203,5

187,4

187,7

166,0

136,2

115,1

94,0

62,5

32,9

19,6

10,5

6,5

6,7

6,2

Лютий

201,7

191,5

184,5

164,9

133,8

111,3

92,9

58,3

30,9

17,4

9,5

6,3

6,8

5,6

Березень

199,9

193,6

181,4

163,9

130,1

111,9

92,5

52,5

29,1

16,3

8,0

6,0

6,8

3,3

Квітень

195,5

189,5

179,5

162,1

128,5

112,8

92,5

47,9

28,0

16,7

6,6

6,0

6,8

Травень

194,3

190,4

179,5

160,2

127,2

111,7

91,3

46,0

27,3

17,4

5,8

6,3

6,7

Червень

192,6

195,7

179,2

158,4

125,8

111,5

87,2

44,8

25,9

17,8

5,3

6,6

6,7

Х

Липень

197,6

200,2

179,5

158,4

125,1

109,6

84,6

45,5

26,1

18,1

6,7

6,8

6,8

Серпень

198,2

200,8

184,3

158,7

125,1

109,6

83,5

45,7

26,3

16,7

7,2

7,2

7,6

Вересень

197,0

200,2

182,6

155,4

124,2

105,5

79,6

44,1

25,3

13,4

7,1

7,1

7,6

Жовтень

196,4

198,1

179,0

149,9

122,2

100,3

74,5

41,7

24,2

12,8

7,1

7,1

7,2

Листопад

195,0

196,1

173,8

145,9

119,6

96,7

70,8

39,6

22,8

12,5

6,9

7,2

7,0

Грудень

190,3

192,0

169,7

140,2

117,7

95,0

67,2

36,7

21,7

11,6

6,7

6,9

6,4

 

Роз’яснимо, як користуватися цією таблицею. Для розрахунку суми компенсації знаходимо місце перетину рядка з назвою відповідного місяця нарахування невиплаченої зарплати і графи з відповідним роком. Це — величина приросту індексу споживчих цін у відсотках, на яку помножуємо суму заборгованості із зарплати, що підлягає видачі на руки у травні 2014 року. Отриманий результат ділимо на 100 та одержуємо суму компенсації, що підлягає нарахуванню й виплаті у травні 2014 року.

Якщо підприємство затримало виплату зар­плати за декілька місяців, то суму компенсації необхідно визначити окремо за кожен місяць та підсумувати ці величини.

Приклад. У травні 2014 року працівнику виплачується заборгованість із заробітної плати (після утримання ПДФО та ЄСВ) за вересень 2013 року в розмірі 2806,75 грн.

 

Величина приросту індексу споживчих цін у травні 2014 року за період невиплати доходу, нарахованого за вересень 2013 року, становить 7,6 % (див. таблицю).

Сума компенсації за затримку зарплати при виплаті заборгованості у травні 2014 року дорівнюватиме:

2806,75 х 7,6 : 100 = 213,31 (грн.).

Оформи передплату та читай все Передплатити журнал

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити