1 Постановление КМУ «Об установлении надбавки педагогическим работникам заведений дошкольного, внешкольного, общего среднего, профессионального (профессионально-технического), высшего образования, других учреждений и заведений независимо от их подчиненности» от 23.03.2011 № 373.
Последнее определяет размеры надбавки за престижность педагогического труда. Этот проект размещен на официальном сайте СПО Объединений профсоюзов2.
2 См. по ссылке: spo.fpsu.org.ua/images/2834.pdf.
Предлагается расширить круг получателей надбавки за престижность. Так, предусмотрено установление «престижной» надбавки в размере не менее 25 % должностного оклада (ставки зарплаты) руководящим работникам и учителям ЗОСО, в которых реализуется ИОПВУ3 «Разработка и внедрение учебно-методического обеспечения для заведений общего среднего образования в условиях реализации Государственного стандарта базового среднего образования» на базе ЗОСО на 2021 — 2027 годы в соответствии с Концепцией № 9884.
3 ИОПВУ — Инновационный образовательный проект всеукраинского уровня.
4 Концепция реализации государственной политики в сфере реформирования общего среднего образования «Новая украинская школа» на период до 2029 года, одобренная распоряжением КМУ от 14.12.2016 № 988.
Кроме того, смогут рассчитывать на надбавку в размере не менее 20 % должностного оклада все педагоги ЗОСО (а не только руководители и учителя), в которых реализуются Государственный стандарт начального образования, утвержденный постановлением КМУ от 21.02.2018 № 87, и/или Государственный стандарт базового среднего образования, утвержденный постановлением КМУ от 30.09.2020 № 898.
Напомним: «престижная» надбавка устанавливается всем педработникам заведений образования, прочих учреждений и заведений независимо от ведомственной подчиненности в размере от 5 до 30 % должностного оклада (ставки). Конкретный ее размер определяет руководитель заведения образования в пределах фонда оплаты труда.
Если постановление будет принято, то все запланированные изменения начнут действовать с 01.01.2022.
