Период вынужденного бездействия работника, связанного с объявлением работодателем простоя, не по вине работника оплачивают:
• из расчета не ниже 2/3 тарифной ставки установленного работнику разряда (оклада) ( ч. 1 ст. 113 КЗоТ). Это минимальная законодательная гарантия по оплате простоя ( ст. 12 Закона об оплате труда*). Коллективным договором может быть установлена более высокая оплата простоя;
* Закон Украины «Об оплате труда» от 24.03.95 г. № 108/95-ВР.
• в размере среднего заработка, если простой связан с возникшей производственной ситуацией, опасной для жизни или здоровья людей ( ч. 3 ст. 113 КЗоТ, ч. 3 ст. 6 Закона об охране труда**).
** Закон Украины «Об охране труда» от 14.10.92 г. № 2694-XII.
В структуре заработной платы оплату периода простоя не по вине работника относят к дополнительной зарплате. Такая оплата наряду с отпускными, оплатой курсов, «донорских» дней и т. д. входит в состав выплат за неотработанное время ( п.п. 2.2.12 Инструкции № 5***).
*** Инструкция по статистике заработной платы, утвержденная приказом Госкомстата от 13.01.04 г. № 5.
Какой вывод можно сделать из приведенного выше?
Дни (часы) простоя не будут фактически отработанными для целей индексации зарплаты.
Поэтому независимо от размера их оплаты (из расчета 2/3 должностного оклада или среднего заработка) такие дни (часы) исключайте из фактически отработанного времени с целью индексации зарплаты работников.
Пример. Работник из-за простоя отработал в марте 2016 года 20 рабочих дней при норме рабочего времени 22 рабочих дня. Должностной оклад — 4000,00 грн. Оплата простоя произведена исходя из расчета 2/3 оклада (оплата за 2 дня простоя — 242,42 грн.). Последним базовым месяцем (последнее повышение зарплаты) является август 2015 года, фиксированной индексации у работника нет.
Величина прироста индекса потребительских цен (ИПЦ) для проведения индексации в марте 2016 года (базовый месяц — август 2015 года) — 3,7 %.
Рассчитаем сумму индексации за март 2016 года при условии полностью отработанной нормы времени:
1378 x 3,7 % = 50,99 (грн.).
А теперь откорректируем эту сумму индексации в связи с простоем:
50,99 : 22 х 20 = 46,35 (грн.).
Определим общий доход за март 2016 года:
4000 : 22 х 20 + 242,42 + 46,35 = 3925,13 (грн.).
