Темы статей
Выбрать темы

О продолжительности ежедневной работы при 36-часовой шестидневной рабочей неделе

Министерство социальной политики Украины
Письмо от 16.02.2018 г. № 249/0/101-18

В соответствии с частью второй статьи 52 Кодекса законов о труде Украины (далее — КЗоТ) на тех предприятиях, в учреждениях, организациях, где по характеру производства и условиям работы внедрение пятидневной рабочей недели является нецелесообразным, устанавливается шестидневная рабочая неделя с одним выходным днем. При шестидневной рабочей неделе продолжительность ежедневной работы не может превышать 7 часов при недельной норме 40 часов, 6 часов при недельной норме 36 часов и 4 часа при недельной норме 24 часа.

То есть в приведенной норме статьи запрещается лишь превышение указанной продолжительности работы.

При этом частью второй статьи 53 КЗоТ определено, что накануне выходных дней продолжительность работы не может превышать 5 часов.

Следовательно, поскольку продолжительность работы накануне выходного дня при шестидневной рабочей неделе будет составлять 5 часов, а в статье 52 КЗоТ запрещается превышение 6 часов работы, в приведенных нормах не усматривается противоречий.

Таким образом, если недельная норма рабочего времени работника составляет 36 часов в неделю, продолжительность его работы в течение недели следует распределить следующим образом: с понедельника по пятницу — 6 часов, в субботу — 5 часов.

Директор Департамента заработной платы и условий труда А. Товстенко

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше