Засчитываем военную службу в «надбавочно-выслужной» стаж

В избранном В избранное
Печать
Коновал Светлана, главный специалист отдела оплаты труда в бюджетной сфере Департамента заработной платы и условий труда Министерства социальной политики Украины
Оплата труда Май, 2019/№ 9
Надбавка за выслугу лет — составляющая зарплаты многих работников бюджетной сферы. Чтобы возникло на нее право или повысился ее размер, нужно «заработать» определенный стаж работы. Во многих организациях, учреждениях, заведениях есть работники, которые призваны на срочную военную службу, проходят военную службу по контракту. На время такой службы согласно законодательству работодатель сохраняет за ними место работы, должность и средний заработок. Включается ли период срочной военной службы, военной службы по контракту в стаж для надбавки за выслугу лет? Ответы найдете здесь.

У большинства категорий работников бюджетной сферы есть такая обязательная выплата, как надбавка (доплата) за выслугу лет.

Ее начисляют в процентах к должностному окладу (ставке заработной платы) без учета других надбавок и доплат.

В зависимости от того, к какой сфере относится бюджетное учреждение (организация), «процентовка» надбавки за выслугу лет разная. Ниже приведем размеры надбавок за выслугу лет в зависимости от стажа работы для самых распространенных категорий бюджетников (см. табл. 1).

Таблица 1. Размеры надбавок за выслугу лет

Категория бюджетников

Основание

Стаж работы, лет

Размер надбавки, %

Педагогические работники

Ч. 4 ст. 61 Закона об образовании, п. 1 Порядка № 78

От 3 до 10

10

От 10 до 20

20

Свыше 20

30

Медицинские работники

П. 2 Порядка № 1418

— // —

— // —

Работники социальной защиты населения

П. 2 Порядка № 239

— // —

— // —

Работники библиотек

П. 1 Порядка № 84

— // —

— // —

Работники театров

П. 2 Порядка № 980

— // —

— // —

Работники спортивных школ

П. 1 Порядка № 2850

— // —

— // —

Работники музеев

П. 1 Порядка № 82

— // —

— // —

Госслужащие

Ч. 1 ст. 52 Закона № 889

Надбавка устанавливается на уровне 3 % должностного оклада государственного служащего за каждый календарный год стажа государственной службы, но не более 50 % должностного оклада

Работники, выполняющие функции по обслуживанию госорганов

П. 5 Условий № 15

Свыше 3 лет

10

Свыше 5 лет

15

Свыше 10 лет

20

Свыше 15 лет

25

Свыше 20 лет

30

Свыше 25 лет

40

Должностные лица* и служащие ОМС

П.п. 4 п. 3 постановления № 268

— // —

— // —

* Для должностных лиц ОМС надбавка за выслугу лет выплачивается в % к должностному окладу с учетом надбавки за ранг.

Обратите внимание! Не все работники бюджетных учреждений, заведений, организаций будут иметь право на надбавку за выслугу лет. Например, работникам бухгалтерий, водителям, уборщикам служебных помещений и пр. надбавку за выслугу лет не выплачивают. Конкретный перечень должностей с правом на «выслужную» надбавку (доплату) вы можете найти в профильных нормативных документах.

Как посчитать стаж

Чтобы подсчитать стаж, необходимый для выплаты надбавки за выслугу лет, откройте трудовую книжку работника. Ведь именно этот документ является основным для определения «надбавочного» стажа. Можно также использовать и другие документы (извлечения из приказов, ведомостей о выплате заработной платы и т. п.), которые в соответствии с действующим законодательством подтверждают специальный стаж работы.

В общем случае в стаж работы, дающий право на надбавку за выслугу лет, входит период работы на соответствующих должностях. Вместе с тем в него входят и другие периоды, в частности периоды, когда работник фактически не работал, но за ним сохранялась должность. Для каждой категории работников бюджетной сферы в этом вопросе руководствуйтесь профильным нормативным документом.

Нас же сейчас интересует конкретный период — период военной службы.

Основания для включения срока военной службы в «надбавочный» стаж

Если работник был призван на срочную военную службу, военную службу по призыву во время мобилизации, на особый период или принят на военную службу по контракту, в том числе путем заключения нового контракта на прохождение военной службы, во время действия особого периода на срок до его окончания или до дня фактического увольнения, то за ним сохраняется место работы, должность и средний заработок. Напомним: такая гарантия для работников предусмотрена ч. 3 ст. 119 КЗоТ.

Внимание!

На период военной службы трудовой договор с работником не расторгают.

Период военной службы включается в общий трудовой стаж, стаж работы по специальности. Об этом прямо указано в абз. 2 п. 1 ст. 8 Закона № 2011. В этой норме также прописано, что период военной службы засчитывают в стаж государственной службы.

Кроме того, многие из указанных выше профильных документов, регламентирующих выплату надбавки за выслугу лет, содержат прямое указание на то, какие именно периоды засчитываются при определении «надбавочного» стажа. Среди таких оснований упоминается и период военной службы, но формулировки в этих документах применяются разные.

Ниже в табл. 2 мы привели, на каком именно основании можно включать срок военной службы в стаж для определения размера надбавки за выслугу лет.

Таблица 2. Основания для включения срока военной службы в «надбавочный» стаж

Категория работников бюджетной сферы

Период

Основание

Работники музеев

Время, когда работник фактически не работал, но за ним согласно законодательству сохранялись место работы (должность) и заработная плата полностью или частично

Абз. 6 п. 3 Порядка № 82

Работники библиотек

Абз. 6 п. 3 Порядка № 84

Работники театров

Абз. 6 п. 3 Порядка № 980

Работники социальной защиты населения

Абз. 7 п. 4 Порядка № 239

Медицинские работники

Абз. 9 п. 4 Порядка № 1418

Медицинские работники

Время военной службы

Абз. 8 п. 4 Порядка № 1418

Педагогические работники

П. 5 Порядка № 78

Работники спортивных школ

П. 6 Порядка № 2850

Госслужащие

Время, когда госслужащий (работник, выполняющий функции по обслуживанию госорганов, или должностное лицо ОМС) не работал по уважительным причинам, но оставался в трудовых отношениях с госорганом

П. 9 ч. 2 ст. 46 Закона № 889, п. 4 Порядка № 229

Работники, выполняющие функции по обслуживанию госорганов

П. 5 Условий № 15, п. 9 ч. 2 ст. 46 Закона № 889

Должностные лица ОМС

Ст. 22 Закона № 2493, п. 9 ч. 2 ст. 46 Закона № 889, письмо Нацагентства по вопросам госслужбы от 31.07.2017 г. № 6826/13-17

Служащие ОМС

Время военной службы в Вооруженных силах и других воинских формированиях

П.п. 4 п. 3 постановления № 268, п. 4 Положения № 1049

Кстати, период военной службы войдет в стаж непрерывной работы медиков, исчисляемый для определения размера соответствующей надбавки. В такой период зачисляется как время военной службы, так и время, в течение которого работник не работал, но за ним согласно законодательству сохранялись место работы и зарплата (пп. 2 и 3 п.п. 4.1.3 Условий № 308/519).

ВЫВОД

Период прохождения работником военной службы, гарантии по которой предусмотрены ч. 3 ст. 119 КЗоТ, засчитывайте в стаж работы, дающий право на надбавку за выслугу лет.

Использованные документы

Закон об образовании — Закон Украины «Об образовании» от 05.09.2017 г. № 2145-VIII.

Закон № 889 — Закон Украины «О государственной службе» от 10.12.2015 г. № 889-VIII.

Закон № 2011 — Закон Украины «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей» от 20.12.91 г. № 2011-XII.

Постановление № 268 — постановление КМУ «Об упорядочении структуры и условий оплаты труда работников аппарата органов исполнительной власти, органов прокуратуры, судов и других органов» от 09.03.2006 г. № 268.

Порядок № 78 — Порядок выплаты надбавок за выслугу лет педагогическим и научно-педагогическим работникам учебных заведений и учреждений образования, утвержденный постановлением КМУ от 31.01.2001 г. № 78.

Порядок № 82 — Порядок выплаты доплаты за выслугу лет работникам государственных и коммунальных музеев, утвержденный постановлением КМУ от 22.01.2005 г. № 82.

Порядок № 84 — Порядок выплаты доплаты за выслугу лет работникам государственных и коммунальных библиотек, утвержденный постановлением КМУ от 22.01.2005 г. № 84.

Порядок № 229 — Порядок исчисления стажа государственной службы, утвержденный постановлением КМУ от 25.03.2016 г. № 229.

Порядок № 239 — Порядок выплаты надбавки за выслугу лет работникам государственных и коммунальных учреждений социальной защиты населения, утвержденный приказом Минсоцполитики от 15.06.2011 г. № 239.

Порядок № 980 — Порядок выплаты доплаты за выслугу лет профессиональным творческим работникам театров государственной и коммунальной формы собственности, утвержденный постановлением КМУ от 14.07.2006 г. № 980.

Порядок № 1418 — Порядок выплаты надбавки за выслугу лет медицинским и фармацевтическим работникам государственных и коммунальных заведений здравоохранения, утвержденный постановлением КМУ от 29.12.2009 г. № 1418.

Порядок № 2850 — Порядок выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет отдельным категориям работников спортивных школ всех типов и специализированных учебных заведений спортивного профиля, утвержденный приказом Госкомитета по вопросам физкультуры и спорта от 29.12.2002 г. № 2850.

Условия № 15 — Условия оплаты труда работников государственных органов, выполняющих функции по обслуживанию <…>, утвержденные постановлением КМУ от 18.01.2017 г. № 15.

Условия № 308/519 — Условия оплаты труда работников заведений здравоохранения и учреждений социальной защиты населения, утвержденные совместным приказом Минсоцполитики и МОЗ от 05.10.2005 г. № 308/519.

Оформи подписку и читай все Подписаться на журнал

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы :(

Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения!

Как отключить
Скачайте наше мобильное приложение ifactor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Powered by
Factor Web Solutions
Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.
Закрити
icon-block
Заважає реклама?
Ви маєте можливість її відключити!
Бажаєте побачити, як сайт буде виглядати без реклами?
Вимкнути на 10 секунд