Темы статей
Выбрать темы статей
Сортировать по темам

Лікарняні новачку: визначаємо розрахунковий період

Долгая Ирина, эксперт по оплате труда
Оплата труда Сентябрь, 2022/№ 18
Печать
Працівник після прийняття на роботу деякий час пропрацював і захворів. Або працівник захворів у свій перший робочий день. Знайомо? Нагадаємо, яким буде розрахунковий період для обчислення лікарняних у кожному з подібних випадків.

Правила визначення розрахункового періоду

Основні постулати. Механізм обчислення середньої заробітної плати для розрахунку лікарняних визначає Порядок № 1266*.

* Порядок обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затверджений постановою КМУ від 26.09.2001 № 1266.

Щоб обчислити суму лікарняних (як перших 5 днів за рахунок роботодавця, так і допомоги по тимчасовій непрацездатності від ФСС), роботодавцю необхідно розрахувати середньоденну зарплату працівника.

Середньоденна зарплата для розрахунку лікарняних обчислюється діленням нарахованої в розрахунковому періоді суми заробітної плати за відповідним трудовим договором на кількість календарних днів у цьому розрахунковому періоді.

Отже, розрахунковий період, серед іншого, є елементом обчислення середньоденної зарплати. І від правильності його визначення залежить результат розрахунку середньої зарплати.

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa
Powered by
Factor Web Solutions
Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.
Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше