Помощь на оздоровление: зависит ли от стажа работы?

Будз Владимир, эксперт по вопросам оплаты труда и трудовых отношений

Оплата труда Апрель, 2023/№ 8

Печать

Музейный смотритель городского краеведческого музея (коммунальная форма собственности) принят на работу 02.01.2023. В апреле 2023 года с разрешения руководителя музея он идет в ежегодный отпуск продолжительностью 14 к. дн. Имеет ли право работник получить помощь на оздоровление? Или же он должен отработать 6 месяцев для получения «оздоровительных»?

Приєднуйтесь і обговорюйте новини у найбільшій групі бухгалтерів на Facebook!

Отпуск новичку

Ежегодный основной отпуск предоставляют за отработанный рабочий год. Но это не значит, что пойти в него работник сможет только после окончания рабочего года, за который предоставляется такой отпуск. По общему правилу в первый год работы право на ежегодный отпуск полной продолжительности возникает у работника после окончания 6 месяцев непрерывной работы.

Если работнику предоставляют ежегодный отпуск до окончания шестимесячного срока, то продолжительность отпуска определяют пропорционально отработанному им времени у этого работодателя

Подпишитесь, чтобы открыть доступ к материалам Я уже

PRO-доступ Неограниченный доступ ко всем закрытым материалам сайта без рекламы

Купить

PRO-доступ ко всем закрытым материалам сайта Получить доступ