В расчете среднедневной зарплаты для оплаты дней временной нетрудоспособности участвуют два показателя:
— начисленная в расчетном периоде сумма зарплаты, с которой уплачен ЕСВ;
— количество календарных дней в расчетном периоде.
Расчетный период. В общем случае расчетным периодом являются 12 календарных месяцев работы, предшествующих месяцу наступления страхового случая (п. 3 Порядка № 1266*).