Темы статей
Выбрать темы

Надбавка за сложность и напряженность: можно ли устанавливать совместителям?

Будз Владимир, эксперт по вопросам оплаты труда и трудовых отношений
В детско-юношеской спортивной школе (далее — ДЮСШ) работает бухгалтер по совместительству на 0,5 ставки. Можно ли ему установить надбавку за сложность и напряженность в работе?

Нормативные основания

Прежде всего обратимся к содержанию постановления № 1298*. Напомним, что именно на основании этого нормативного документа разработана вся отраслевая «оплатная» нормативка работников с оплатой труда по Единой тарифной сетке (далее — ЕТС), в т. ч. и работников заведений физкультуры и спорта.

* Постановление КМУ «Об оплате труда работников на основе Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» от 30.08.2002 № 1298.

В соответствии с п.п. «а» п.п. 2 п. 3 постановления № 1298 работникам могут устанавливаться надбавки в размере до 50 % должностного оклада (ставки заработной платы, тарифной ставки):

— за высокие достижения в труде;

— за выполнение особо важной работы (на срок ее выполнения);

за сложность, напряженность в работе.

Подпишитесь, чтобы открыть доступ к материалам Я уже
logo PRO PRO-доступ Неограниченный доступ ко всем закрытым материалам сайта без рекламы
App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше