Теми статей
Обрати теми

Визначення посадового окладу старшої медсестри

Редакція ББ
Відповідь на запитання

ВИЗНАЧЕННЯ ПОСАДОВОГО ОКЛАДУ СТАРШОЇ МЕДСЕСТРИ

 

Анжела КУПЛИВАНЧУК, заступник начальника управління — начальник відділу нормування і оплати праці та роботи з місцевими бюджетами Управління планування, фінансування видатків бюджету та оплати праці Департаменту фінансово-ресурсного забезпечення

 

У поліклініці працює старша медична сестра, яка має II категорію як сестра стоматології.

Чи має вона право отримувати доплату до посадового окладу за категорію?

(Луганська обл.)

 

Оплата праці медичних працівників визначається відповідно до Умов оплати праці працівників закладів охорони здоров’я та установ соціального захисту населення, затверджених спільним наказом Мінпраці та МОЗ від 05.10.2005 р. № 308/519 (далі — Умови № 308/519).

Згідно з п. 1.5 цих Умов розміри посадових окладів (тарифних ставок) визначаються за тарифними розрядами Єдиної тарифної сітки, які встановлюються професіоналам, фахівцям залежно від наявної кваліфікаційної категорії , робітникам — кваліфікаційного розряду у межах діапазону, визначеного для цих посад (професій) Довідником кваліфікаційних характеристик професій працівників, і відображаються у тарифікаційному списку.

Зокрема, розміри посадових окладів фахівців з базовою та неповною вищою медичною освітою (у тому числі сестер медичних) визначаються за тарифними розрядами Єдиної тарифної сітки відповідно до п.п. 2.2.8 Умов № 308/519 залежно від наявної кваліфікаційної категорії.

Відповідно до ст. 74 Основ законодавства України про охорону здоров’я від 19.11.92 р. № 2801-XII медичною і фармацевтичною діяльністю можуть займатися особи, які мають відповідну спеціальну освіту і відповідають єдиним кваліфікаційним вимогам.

Єдині кваліфікаційні вимоги до осіб, які займаються певними видами медичної і фармацевтичної діяльності, встановлені Довідником кваліфікаційних характеристик професій працівників. Випуск 78 «Охорона здоров’я», затвердженим наказом МОЗ від 29.03.2002 р. № 117 (далі — Довідник № 117), відповідно до якого медичні сестри належать до категорії «фахівці». Кваліфікаційні вимоги до обіймання посади:

— сестри медичної II кваліфікаційної категорії: неповна вища освіта (молодший спеціаліст) або базова вища освіта (бакалавр) за напрямом підготовки «Медицина», спеціальністю «Сестринська справа», «Лікувальна справа» або «Акушерська справа»; спеціалізація за профілем роботи; підвищення кваліфікації (курси вдосконалення тощо); наявність посвідчення про присвоєння (підтвердження) II кваліфікаційної категорії з цієї спеціальності; стаж роботи за фахом — понад 5 років;

— сестри медичної: неповна вища освіта (молодший спеціаліст) або базова вища освіта (бакалавр) за напрямом підготовки «Медицина», спеціальністю «Сестринська справа», «Лікувальна справа» або «Акушерська справа»; спеціалізація за профілем роботи; без вимог до стажу роботи.

Відповідно до Класифікатора професій ДК 003:2010 (далі — КП) професійна назва «Сестра медична» не є керівною. Професійна назва «Сестра медична старша» утворена із застосуванням похідного слова «старший» згідно з додатком В до зазначеного Класифікатора і тому посада старшої сестри медичної не є керівною (див. лист Мінпраці від 24.12.2010 р. № 14229/0/14-10/13).

Згідно з п. 4.10 наказу МОЗ «Про атестацію молодших спеціалістів з медичною освітою» від 23.11.2007 р. № 742 молодші спеціалісти з медичною освітою, що працюють на посадах сестер медичних усіх найменувань (крім сестер медичних операційних та сестер медичних — анестезистів), інструкторів з трудової терапії, інструкторів з лікувальної фізкультури, оптометристів, техніків-ортезистів-гіпсовиливальників усіх типів закладів, проходять атестацію за спеціальністю «Сестринська справа». До стажу роботи для проходження атестації за цією спеціальністю їм, крім того, зараховується і період роботи на посадах фельдшерів та акушерок усіх найменувань, сестер медичних операційних та сестер медичних — анестезистів усіх типів закладів.

Отже, у наведеному випадку старша сестра медична повинна мати кваліфікаційну категорію за спеціальністю «Сестринська справа». У разі її відсутності її посадовий оклад установлюється за 6-м тарифним розрядом згідно з п.п. 2.2.8 Умов № 308/519.

App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з ліцензійним договором та договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa ic-prostir

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі