Визначаємо тривалість робочого тижня лікарів-спеціалістів дитячої поліклініки

В обраному У обране
Друк
КУПЛІВАНЧУК АНЖЕЛА
Бюджетна бухгалтерія Липень, 2014/№ 28
У дитячих поліклініках лікарі-спеціалісти, крім амбулаторного прийому, проводять іншу роботу, передбачену посадовими обов’язками, що визначені наказом МОЗ від 29.11.2002 р. № 434, зокрема: — обов’язкові медичні профілактичні огляди; — профілактичні огляди соціальних груп дітей; — профілактичні огляди дітей у школах, інтернатних закладах; — консультативна та лікувально-профілактична допомога хворим у поліклініці та вдома, у денному стаціонарі тощо. Розмежувати виконання таких функцій неможливо, оскільки неможливо передбачити, з яким питанням звернеться пацієнт або батьки дитини. Просимо надати роз’яснення щодо тривалості робочого тижня таких лікарів.

Згідно з п.п. «з» ч. 1 ст. 77 Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я» від 19.11.92 р. № 2801-XII медичні працівники мають право на скорочений робочий день.

Скорочену тривалість робочого тижня визначено Нормами робочого часу для працівників закладів та установ охорони здоров’я, затвердженими наказом МОЗ від 25.05.2006 р. № 319 (далі — Норми № 319).

Згідно з п. 1.2 цих Норм для лікарів амбулаторно-поліклінічних закладів, зайнятих виключно амбулаторним прийомом хворих, тривалість робочого тижня становить 33 год (тобто 5,5 год на день при шестиденному робочому тижні або 6 год 36 хв — при п’ятиденному).

У ті дні, коли згідно з графіком роботи або правилами внутрішнього трудового розпорядку ці лікарі працюють у стаціонарі (чергування), на дільниці, проводять санітарно-просвітню та профілактичну роботу, диспансеризацію,тривалість їх робочого дня встановлюється за п. 1.1 Норм № 319, а саме із розрахунку 38,5 год на тиждень (тобто 7 год 42 хв на день при 5-денному робочому тижні та 6 год 24 хв на день — при 6-денному робочому тижні).

Дійсно, як правило, в посадових інструкціях «вузьких» лікарів-спеціалістів поліклінік визначено, що вони зобов’язані не лише амбулаторно приймати хворих, а й проводити іншу роботу. Отже, права на скорочений 33-годинний робочий тиждень вони не мають.

Для таких працівників потрібно графіком роботи встановити певні дні тижня, коли вони будуть зайняті лише амбулаторним прийомом хворих. Саме в ті дні в них буде скорочена тривалість робочого дня — 6 год 36 хв (або 5,5 год).

В інші дні тижня вони мають виконувати й інші види робіт згідно з посадовими інструкціями. Тоді тривалість їхнього робочого дня складатиме 7 год 42 хв. Наприклад, якщо лікар веде виключно амбулаторний прийом хворих (при 5-денному робочому тижні) 4 дні, його робоча зміна за ці 4 дні розраховується виходячи з 33 год на тиждень, а 1 день він виконує й іншу роботу згідно з посадовою інструкцією, то його робоча зміна за цей один день розраховується виходячи з 38,5 год на тиждень.

Таким чином, робочий тиждень такому спеціалісту встановлюють за індивідуальним графіком роботи, і він може бути як більше 33 год на тиждень, так і менше 38,5 год на тиждень. Тривалість робочого тижня в такому випадку розраховується виключно виходячи з індивідуального графіка працівника, який повинен бути затверджений і погоджений з профспілковим комітетом.

Підкреслимо: адміністрація закладу охорони здоров’я повинна і цілком має змогу організувати роботу відповідним чином.

Оформи передплату та читай все Передплатити журнал

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити