Як визначити базовий місяць при індексації зарплати працівниці,
яка вийшла із відпустки «до 3 років»
Останнє підвищення заробітної плати на підприємстві відбулося 1 жовтня 2009 року, а 17 травня та 1 вересня 2010 року працівниці, перервавши відпустку для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, вийшли на роботу на умовах неповного робочого дня. Які місяці в цьому випадку вважати базовими при проведенні індексації заробітної плати — жовтень 2009 року чи травень і вересень 2010 року?
Відповідно до
п. 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженому постановою КМУ від 17.07.03 р. № 1078 базовим місяцем при розрахунку індексу споживчих цін вважається місяць, в якому відбувається підвищення доходів громадян. Індексація за цей місяць не нараховується, і з наступного за базовим місяцем для проведення подальшої індексації розраховується наростаючим підсумком новий індекс споживчих цін до перевищення порога індексації 101 %.У разі виходу працівниць з відпустки для догляду за дитиною до трьох років на умовах неповного робочого часу порядок індексації їхньої заробітної плати повинен здійснюватися
на умовах, передбачених на підприємстві для відповідної категорії працівників.Отже, у цьому випадку при проведенні індексації заробітної плати в місяцях виходу працівниць на роботу
базовим місяцем для них буде місяць, в якому відбулося останнє підвищення заробітної плати, тобто жовтень 2009 року.
Жанна ЛАВРЕНТЬЄВА,
начальник відділу політики доходів
і подолання бідності Міністерства праці
та соціальної політики України
