Про затвердження форми звітності № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні» та Порядку її подання

Редакція БТ
Наказ від 31.05.2013 р. № 315

НОВА РІЧНА ФОРМА № 1-ПА ДО ЦЕНТРУ ЗАЙНЯТОСТІ:

подають кадрові агентства й ті, хто наймає працівників для інших роботодавців

Наказ Міністерства соціальної політики України від 31.05.13 р. № 315

«Про затвердження форми звітності № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні» та Порядку її подання»

 

Документ, що коментується, наведено в додатку «Документи»

 

Постановою, що коментується, Мінсоцполітики на виконання п. 4 ч. 4 ст. 36 Закону про зайнятість* затвердило:

форму № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні»;

Порядок подання форми звітності № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні» (далі — Порядок).

Необхідність розробки цієї форми передбачено п. 4 ч. 4 ст. 36 Закону про зайнятість: суб’єкти господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, та суб’єкти господарювання, котрі здійснюють наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в інших роботодавців, зобов’язані подавати центру зайнятості населення відомості про чисельність працевлаштованих ними осіб.

Правила подання форми № 1-ПА такі:

1. Форму № 1-ПА заповнюють і подають суб’єкти господарювання, які:

— надають послуги з посередництва у працевлаштуванні (заповнюють розділи I та II форми № 1-ПА);

— здійснюють наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в інших роботодавців, тобто за так званим аутстафінгом** (заповнюють розділ III форми № 1-ПА).

2. Строк подання — щороку не пізніше 1 лютого після звітного року. Пунктом 3 Порядку передбачено перенесення строку в разі, коли останній день подання припадає на вихідний, святковий або неробочий день, — днем закінчення строку подання звіту є перший після нього робочий день.

Уперше звіт потрібно буде подати за підсумками 2013 року. І в цей момент якраз і спрацює правило перенесення строку подання звіту: оскільки 1 лютого 2014 року припадає на суботу, подати форму № 1-ПА за 2013 рік потрібно буде в перший робочий день — не пізніше 3 лютого 2014 року.

3. Згідно з п. 3 Порядку форму № 1-ПА необхідно подати до територіального органу Державної служби зайнятості України в містах Києві та Севастополі, районі, місті, районі в місті за місцем здійснення діяльності незалежно від свого місцезнаходження. А от у самій формі написано, що форма № 1-ПА подається «незалежно від місцезнаходження». І куди звітувати — незрозуміло. Ситуацію погіршує наявність штрафу для посередників у працевлаштуванні в розмірі 2 мінзарплат за ненадання або порушення порядку надання інформації. Сподіваємося, що ближче до дати подання звіту це питання проясниться.

4. Форму № 1-ПА підписує керівник (власник) або підприємець. Також потрібно вказати прізвище, ініціали, дату складання звіту, номери телефону, факсу та адресу електронної пошти.

Звертаємо увагу на те, що за порушення в поданні форми № 1-ПА передбачено штраф. Так, згідно з ч. 4 ст. 53 Закону про зайнятість у разі неподання або порушення порядку подання суб’єктом господарювання, який надає послуги з посередництва у працевлаштуванні, відповідно до цього Закону відомостей про працевлаштованих ним осіб стягується штраф у двократному розмірі мінімальної заробітної плати, установленої на момент виявлення порушення.

Як бачимо, хоча подавати форму № 1-ПА повинні як кадрові агентства, так і ті, хто працевлаштовує працівників за принципом аутстафінгу, оштрафувати за неподання або порушення в поданні форми № 1-ПА працівники центру зайнятості, на наш погляд, зможуть лише кадрові агентства.

Правила заповнення основних реквізитів форми № 1-ПА описано в Порядку. На початку 2014 року ми повернемося до детального аналізу заповнення цього звіту.

Наказ, що коментується, набирає чинності з дня офіційного опублікування (на момент підготовки номера не набрав чинності).

 

Вікторія ЗМІЄНКО

 

* Закон України «Про зайнятість населення» від 05.07.12 р. № 5067-VI. Докладніше про його застосування читайте в Темі тижні «Вивчаємо новий Закон про зайнятість» // «БТ», 2013, № 7, с. 35.

** Така діяльність регламентується ст. 39 Закону про зайнятість населення та потребує отримання дозволу відповідно до норм постанови КМУ від 20.05.13 р. № 359 // «БТ», 2013, № 22, с. 6.

 

 

Міністерство соціальної політики України

Порядок подання форми звітності № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання,
що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні»

Затверджено наказом від 31 травня 2013 року № 315

Зареєстровано в Міністерстві юстиції України 17 червня 2013 року за № 987/23519

 

1. Форма звітності № 1-ПА «Інформація про кількість працевлаштованих громадян суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні» (далі — інформація) заповнюється суб’єктами господарювання, які надають послуги з посередництва у працевлаштуванні, та суб’єктами господарювання, які здійснюють наймання працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні у інших роботодавців.

2. У цьому Порядку термін «роботодавці» вживається у значенні, наведеному в законах України «Про організації роботодавців, їх об’єднання, права і гарантії їх діяльності» та «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування».

3. Інформація подається щороку не пізніше 01 лютого після звітного року до територіального органу Державної служби зайнятості України у містах Києві та Севастополі, районі, місті, районі у місті (далі — територіальний орган) за місцем здійснення діяльності незалежно від місця свого розташування. Якщо останній день строку припадає на вихідний, святковий або інший неробочий день, днем закінчення строку подачі звіту є перший після нього робочий день.

4. Розділ I заповнюється суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні за кордоном. У цьому розділі зазначаються кількість громадян, працевлаштованих у звітному році, а також номер ліцензії відповідного суб’єкта господарювання.

5. Розділ II заповнюється суб’єктами господарювання, що надають послуги з посередництва у працевлаштуванні в Україні. У цьому розділі зазначається кількість громадян, працевлаштованих у звітному році, у тому числі за професіями (посадами) та розмірами заробітної плати.

5.1. У графі А вказується порядковий номер запису.

5.2. У графі 1 зазначається найменування професії (посади) відповідно до діючого Національного класифікатора України «Класифікатор професій».

5.3. У графі 2 вказується кількість працевлаштованих громадян за зазначеними професіями (посадами). Сума даних, наведених у графі 2, повинна дорівнювати загальній кількості працевлаштованих громадян.

5.4. У графах 3 — 8 зазначається розподіл працевлаштованих громадян за розмірами заробітної плати, включаючи додаткові матеріальні заохочення.

6. Розділ III заповнюється суб’єктом господарювання, що наймає працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в іншого роботодавця. У цьому розділі зазначається кількість громадян, направлених на роботу суб’єктом господарювання у звітному році відповідно до укладених трудових договорів, а також кількість роботодавців (включаючи фізичних осіб), у яких працювали такі особи у звітному році.

7. Форма підписується керівником (власником) або фізичною особою — підприємцем. Зазначаються прізвище, ініціали та дата складання звіту. Вказуються номери телефону, факсу та адреса електронної пошти суб’єкта господарювання або фізичної особи — підприємця.

 

Директор Департаменту праці та зайнятості М. ЛАЗЕБНА

 

img 1

App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі