(066) 87-010-10
Переводимо бухгалтерів в ОНЛАЙН!
Перейти до номеру
  • № 18-19
  • № 17
  • № 16
  • № 15
  • № 14
  • № 13
  • № 12
? За допомогою цієї функції ви зможете швидко перейти до номеру, що вас цікавить
У цьому номері :
 
  • У обране
  • Друк
  • Шрифт
  • Колір фону
  • Коментарі 0
  • В розробці
25/29
Бухгалтерський тиждень
Бухгалтерський тиждень
Травень , 2015/№ 20

Компенсація за затримку виплати зарплати у травні 2015 року

Держслужба статистики оприлюднила індекс споживчих цін за квітень 2015 року (114,0 %). Показник офіційної інфляції за період з 2001 року продовжує зростати — на сьогоднішній день це рекордна цифра! Тож поглянемо, як це вплине на компенсацію зарплатних боргів, що виплачуються у травні 2015 року.

Основні правила компенсації

Компенсувати втрату доходів працівнику ви повинні, якщо затримуєте виплату зарплати на один і більше календарних місяців. Тобто нарахувати компенсацію зобов’язані лише ті роботодавці, які несвоєчасно виплачують зарплату.

Зверніть увагу! Не підлягають компенсації доходи, які: нараховані в натуральній формі; мають разовий характер; своєчасно не отримані з вини самого працівника.

Не нараховують компенсацію і в тому разі, якщо в місяці виплати заборгованості за зарплатою індекс споживчих цін наростаючим підсумком не перевищив 100 %.

Для розрахунку суми компенсації (К) застосовуйте таку формулу:

К = ЗПчист х (Ii х Ii + 1 х… х In х 100 - 100) : 100,

де ЗПчист — виплачувана «чиста» заробітна плата, яка не виплачена у строк не з вини працівника;

Ii — індекс інфляції місяця, наступного за місяцем нарахування зарплати (коефіцієнт);

In — індекс інфляції місяця перед місяцем виплати заборгованості (коефіцієнт). За квітень 2015 року він становив 114,0 % (коефіцієнт — 1,14).

Щоб ви швидко розрахували суму компенсації, у таблиці далі ми навели величини приросту індексів споживчих цін.

Як користуватися таблицею

1. На перетині рядка з назвою місяця нарахування зарплати та графи з відповідним роком розрахуйте відсоток — це величина з формули (Ii х Ii + 1 х… х In х 100 - 100).

2. На цей відсоток помножте суму заборгованості за зарплатою, яку виплачуєте у травні 2015 року (показник ЗПчист), і поділіть на 100. Отримаєте суму компенсації (показник К), яку нараховуєте у травні 2015 року.

Приклад

У травні 2015 року працівнику ви виплачуєте зарплату за грудень 2014 року в сумі 2650 грн. (сума на руки). Приріст індексу для розрахунку суми компенсації знаходите на перетині рядка «Грудень» і графи «2014» — це 37,1 %. Сума компенсації становитиме 983,15 грн. (2650 грн. х 37,1 % : 100 %).

Приріст індексу споживчих цін за період невиплати доходу, що виплачують у травні 2015 року, %

Період нарахування зарплати

2002

2003

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

2015

Січень

362,5

362,8

328,0

280,0

246,1

212,2

161,5

113,8

92,4

77,8

71,4

71,7

70,9

33,0

Лютий

369,1

357,8

326,3

276,2

239,9

210,3

154,6

110,7

88,8

76,2

71,0

71,9

69,9

26,3

Березень

372,4

352,8

324,6

270,3

241,0

209,7

145,3

107,7

87,2

73,8

70,5

71,9

66,2

14,0

Квітень

365,8

349,7

321,7

267,7

242,3

209,7

137,9

105,9

87,7

71,5

70,5

71,9

60,9

Травень

367,2

349,7

318,7

265,5

240,6

207,9

134,9

104,9

88,9

70,2

71,1

71,7

55,0

Червень

375,8

349,2

315,8

263,4

240,3

201,2

133,0

102,6

89,6

69,5

71,6

71,7

53,5

Х

Липень

383,1

349,7

315,8

262,3

237,3

197,1

134,2

102,8

90,0

71,7

71,9

71,9

52,9

Серпень

384,0

357,5

316,2

262,3

237,3

195,3

134,4

103,2

87,7

72,4

72,4

73,1

51,7

Вересень

383,1

354,7

310,9

260,8

230,6

188,9

131,9

101,6

82,5

72,3

72,3

73,1

47,4

Жовтень

379,7

348,9

302,1

257,6

222,3

180,8

128,0

99,8

81,5

72,3

72,3

72,4

43,9

Листопад

376,4

340,5

295,7

253,4

216,6

174,8

124,6

97,7

81,0

72,1

72,4

72,1

41,2

Грудень

369,8

334,0

286,4

250,2

213,7

169,1

120,0

95,9

79,6

71,7

72,1

71,2

37,1

затримка зарплати, компенсація додати теги змінити теги
Додайте свої теги до статті
Розділіть мітки комами. Наприклад: бухгалтерія, форма, відсотки, ПДВ, квартальний звіт. Максимальна кількість 10.
або Закрити
Ваша оцінка врахована! Оцініть статтю :
  • Добре
  • Нормально
  • Погано
Поділитися:
Коментарі до статті