Теми статей
Обрати теми

Шкідливість праці? Медогляди обов’язкові

Голенко Олександр, податковий експерт
Оскільки ст. 17 Закону України «Про охорону праці» від 14.10.92 р. № 2694-XII зобов’язує роботодавця за свій рахунок забезпечити проведення, зокрема, періодичних медоглядів працівників, які зайняті на важких роботах, роботах зі шкідливими або небезпечними умовами праці, або які вимагають профвідбору, згідно з Порядком проведення медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженим наказом МОЗ від 21.05.07 р. № 246, такі роботодавці до 1 грудня повинні подати до управлінь Держпраці заяви на визначення відповідної категорії працівника.

Там буде складено Акт визначення категорії працівників, які підлягають попередньому (періодичним) медичним оглядам, на підставі якого роботодавець укладе відповідні договори з ліцензованими медичними закладами.

(Інформація Держпраці: http://dp.dsp.gov.ua/news-1574.html)

App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі