Теми статей
Вибрати теми статей
Сортувати за темами

Середня зарплата за «соткою»: приклади

Ушакова Лілія, експерт з питань оплати праці
Бухгалтер 911 Жовтень, 2021/№ 41
Друк
З черговими змінами в Порядку № 100* ми вже вас знайомили**. Встигли навіть розповісти про роз’яснення Мінекономіки з цього приводу***. Тепер пропонуємо подивитися, як усе це реалізувати на практиці.

* Порядок обчислення середньої заробітної плати, затверджений постановою КМУ від 08.02.95 № 100.

** У матеріалі «Середня за Порядком № 100: зміни у пошуках досконалості» (журнал «Бухгалтер 911», 2021, № 37).

*** Див. попередній випуск журналу.

Отже, за подіями, початок яких припадає на 04.09.2021 або пізніше, розрахунок середньої зарплати провадимо за оновленим Порядком № 100 у редакції постанови КМУ від 01.09.2021 № 917.

Що змінилося? Головна зміна стосується включення до розрахунку премій (у тому числі за місяць) та інших заохочувальних виплат за підсумками роботи за певний період (квартальних, піврічних премій, винагород за підсумками роботи за рік тощо). На ньому й зупинимося.

Щоб подивитися повну версію, передплатіть Pro доступ Вже передплатили? Увійти
App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa
Powered by
Factor Web Solutions
Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.
Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі