Теми статей
Обрати теми

Працівник захворів у відрядженні

Працівник захворів у відрядженні й потрапив до лікарні. Електронний лікарняний з’явився на порталі ПФУ. Як діяти роботодавцеві, якщо працівник у період тимчасової непрацездатності не виконує службове доручення за місцем відрядження?

Документальне оформлення

Про хворобу працівника у відрядженні роботодавець може дізнатися або безпосередньо від самого працівника, або виявивши в електронному кабінеті е-лікарняний. Якщо хвороба перешкоджає поверненню працівника до місця постійної роботи, відрядження необхідно продовжити.

Ексклюзивний матеріал
Увійдіть, щоб продовжити читання Щоб прочитати цю статтю повністю, будь ласка, увійдіть до свого акаунта або зареєструйтесь, якщо ви ще не з нами.
App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з ліцензійним договором та договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa ic-prostir

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі