Читайте новини та статті у додатку!
Зв'язатися з нами
Зателефонуйте нам:
![viber]()
![viber]()
(066) 870-10-10
![viber]()
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
(066) 870-10-10
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
Питання по роботі сайту:
support@id.factor.ua
Теми статей
Обрати теми
Бронювання в місяці прийняття на роботу
Чи можна забронювати працівника в місяці прийняття його на роботу, якщо такий місяць буде відпрацьовано не повністю? Оклад працівника — 25000 грн, тобто вищий за межу в 20000 грн.
Оскільки в запитанні згадується межа 20000 грн, то дозволимо собі припустити, що підприємство є критично важливим та хоче забронювати працівника відповідно до Порядку бронювання військовозобов’язаних на період мобілізації та на воєнний час, затвердженого постановою КМУ від 27.01.2023 № 76 (далі — Порядок № 76).
За таких умов відповідь на наведене запитання залежатиме від суми заробітної плати, яка буде нарахована такому працівнику в місяці прийняття на роботу.
Передплатіть, щоб відкрити доступ до матеріалів
Я вже
Factor PRO
Необмежений доступ до всіх закритих матеріалів сайту без реклами
