Норми робочого часу на 2020 рік наведені у листі Мінсоцполітики від 29.07.2019 № 1133/0/206-19 (далі — Лист).
У Листі зазначено: відповідно до ст. 73 Кодексу законів про працю України на підприємствах, в установах, організаціях робота не проводиться у такі святкові дні:
1 січня — Новий рік
7 січня і 25 грудня — Різдво Христове
8 березня — Міжнародний жіночий день
1 травня — День праці
9 травня — День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні (День перемоги)
28 червня — День Конституції України
24 серпня — День Незалежності України
14 жовтня — День захисника України.
Робота також не проводиться у дні релігійних свят:
7 січня і 25 грудня — Різдво Христове
один день (неділя) — Пасха (Великдень)
один день (неділя) — Трійця.
За таких умов залежно від тривалості робочого тижня норма робочого часу на 2020 рік становитиме у разі:
— 40-годинного робочого тижня — 2002 години;
— 39-годинного робочого тижня —1957,8 години;
— 38,5-годинного робочого тижня — 1932,7 години;
— 36-годинного робочого тижня — 1807,2 години;
— 33-годинного робочого тижня — 1656,6 години;
— 30-годинного робочого тижня — 1506 годин;
— 25-годинного робочого тижня — 1255 годин;
— 24-годинного робочого тижня — 1204,8 години;
— 20-годинного робочого тижня — 1004 години;
—18-годинного робочого тижня — 903,6 години.
Тривалість робочого часу у 2019 році становитиме:
Норма тривалості робочого часу в годинах при:
