(066) 87-010-10 Передзвоніть менi
Перейти до номеру
  • № 39
  • № 38
  • № 36-37
  • № 35
  • № 34
  • № 33
  • № 32
? За допомогою цієї функції ви зможете швидко перейти до номеру, що вас цікавить
У цьому номері :
 
  • У обране
  • Друк
  • Шрифт
  • Колір фону
  • Коментарі 0
  • В розробці
9/38
Податки та бухгалтерський облік
Податки та бухгалтерський облік
Травень , 2015/№ 40

ЄСВ з МЗП

У яких випадках працює вимога про сплату ЄСВ з МЗП*, а в яких ні? Чи потрібно дотримуватися цієї вимоги при виплаті авансу?

* Мінімальна заробітна плата, установлена законом на місяць, за який нараховується заробітна плата (дохід).

Вимогу про сплату ЄСВ з МЗП виконуємо, якщо база нарахування ЄСВ за місяць (крім винагороди за ЦПД) за основним місцем роботи працівника менше МЗП, наприклад, у зв’язку з тим, що:

— працівник працює на умовах неповного або скороченого робочого часу;

— при відрядній формі оплати праці він не виконав норму;

— страховий стаж менше 100 %, що відобразилося на сумі лікарняних;

— працівник частину місяця або весь місяць не працював у зв’язку з прогулом, простоєм, перебуванням у відпустці без збереження зарплати (виняток — місяць початку/закінчення відпустки без збереження зарплати, наданої працівникам із зони АТО), відпусткою для догляду за дитиною до 3 (6) років тощо,

але є нарахований дохід, що входить до бази справляння ЄСВ.

Вимога про сплату ЄСВ з МЗП не працює:

— при нарахуванні ЄСВ за ставкою 8,41 % на дохід інваліда;

— при нарахуванні ЄСВ на дохід працівника-сумісника;

— при визначенні розміру ЄСВ у частині утримань із зарплати всіх працівників;

— якщо база нарахування ЄСВ у працівника у звітному місяці дорівнює нулю, оскільки він увесь місяць перебував у відпустці для догляду за дитиною; був у відпустці без збереження зарплати; прогулював роботу; був непрацездатний, проте лікарняний оплаті не підлягає;

— у місяці прийняття/звільнення працівника, якщо такий місяць не був відпрацьований ним повністю.

Важливо! З МЗП ми порівнюємо нарахований за звітний місяць дохід, з якого справляють ЄСВ. Аванс ми виплачуємо за частину місяця і без нараху­вання в бухобліку. Тому ЄСВ, що підлягає сплаті, визначаємо виходячи з фактичної суми зар- плати за першу половину місяця. Донарахування до МЗП за необхідності здійснюємо за кінцем місяця.

ЄСВ, мінімальна заробітна плата додати теги змінити теги
Додайте свої теги до статті
Розділіть мітки комами. Наприклад: бухгалтерія, форма, відсотки, ПДВ, квартальний звіт. Максимальна кількість 10.
або Закрити
Ваша оцінка врахована! Оцініть статтю :
  • Добре
  • Нормально
  • Погано
Поділитися:
Коментарі до статті