Теми статей
Обрати теми

База (об’єкт) нарахування ЄСВ та його ставки

 

База (об’єкт) нарахування

Ставки страхового внеску до бази (об’єкта) нарахування, %

для роботодавців
 (нарахування)

для найманих працівників
(утримання)

1

2

3

Заробітна плата1 (абз. 1 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464, п.п. 1 п. 3.1 Інструкції № 455)

Звичайні установи, організації, підприємства — від 36,76 % до 49,7 %2 (абз. 1, 2 ч. 5 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 1 п. 3.1 Інструкції № 455)

3,6 % (абз. 1 ч. 7 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.5 Інструкції № 455)

Підприємства суднобудівної промисловості — 33,2 %3 (абз. 9 ч. 5 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.14 Інструкції № 455)

Бюджетні установи — 36,3 % (абз. 3 ч. 5 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 2 п. 3.1 Інструкції № 455)

6,1 % — для платників, котрі працюють на посадах, робота на яких зараховується до стажу, що дає право на отримання пенсії відповідно до спеціальних законів7, а також для членів льотних екіпажів4 (ч. 9 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.8 Інструкції № 455);

3,6 % — для інших працівників

Підприємства, що використовують працю осіб із числа льотних екіпажів4:

45,96 % — для осіб льотних екіпажів та бортоператорів,
які виконують спеціальні роботи в польотах;

від 36,76 % до 49,7 % 2 — для інших працівників (абз. 4 ч. 5 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 3 п. 3.1 Інструкції № 455)

Підприємства, установи та організації, де працюють інваліди:

8,41 % — для працюючих інвалідів5;

від 36,76 % до 49,7 %2 — для інших працівників підприємств (ч. 13 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.11 Інструкції № 455);

36,3 % — для інших працівників бюджетних організацій

Підприємства та організації громадських організацій інвалідів6:

5,5 % — для працюючих інвалідів;

від 36,76 % до 49,7 % 2 — для інших працівників (абз. 2 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 3.13 Інструкції № 455)

Підприємства всеукраїнських громадських організацій інвалідів, зокрема товариств УТОГ та УТОС6, — 5,3 % для всіх працівників (абз. 1 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 3.12 Інструкції № 455)

2,85 % — для працівників-інвалідів, які працюють на підприємствах УТОГ, УТОС (абз. 2 ч. 7 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.6 Інструкції № 455);

3,6 % — для інших працівників

Сума допомоги по тимчасовій непрацездатності та оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця (абз. 2 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464)

33,2 %3 (абз. 2 ч. 6 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 2 п. 3.2 Інструкції № 455)

2 % (ч. 12 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.10 Інструкції № 455)

Для підприємств, установ та організацій, де працюють інваліди:

8,41 % — для працюючих інвалідів5;

33,2 % — для інших працівників (ч. 13 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.11 Інструкції № 455)

5,3 % — для всіх працівників підприємств всеукраїнських громадських організацій інвалідів, зокрема товариств УТОГ та УТОС6 (абз. 1 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.12 Інструкції № 455)

Для підприємств та організацій громадських організацій інвалідів6:

5,5 % — для працюючих інвалідів;

33,2 % — для інших працівників (абз. 2 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.13 Інструкції № 455)

Сума допомоги по вагітності та пологах (абз. 2 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464)

33,2 %3 (абз. 2 ч. 6 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 2 п. 3.2 Інструкції № 455)

2 % (ч. 12 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.10 Інструкції № 455)

Для підприємств, установ та організацій, де працюють інваліди:

8,41 % — для працюючих інвалідів5;

33,2 % — для інших працівників (ч. 13 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.11 Інструкції № 455)

5,3 % — для всіх працівників підприємств всеукраїнських громадських організацій інвалідів, зокрема товариств УТОГ та УТОС6 (абз. 1 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.12 Інструкції № 455)

Для підприємств та організацій громадських організацій інвалідів6:

5,5 % — для працюючих інвалідів;

33,2 % — для інших працівників (абз. 2 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.13 Інструкції № 455)

Сума винагороди фізичним особам за виконання робіт (надання послуг) за цивільно-правовими договорами (абз. 1 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464)

34,7 % (абз. 5 ч. 5 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 4 п. 3.1 Інструкції № 455)

2,6 % (ч. 8 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.7 Інструкції № 455)

5,3 % — для всіх працівників підприємств всеукраїнських громадських організацій інвалідів, зокрема товариств УТОГ та УТОС7 (абз. 1 ч. 14 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.12 Інструкції № 455)

33,2 %— для підприємств суднобудівної промисловості (абз. 9 ч. 5 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.14 Інструкції № 455)

Сума грошового забезпечення, що виплачується військовими частинами (абз. 2 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464)

34,7 % (абз. 1 ч. 6 ст. 8 Закону № 2464, п.п. 1 п. 3.2 Інструкції № 455)

2,6 % (ч. 10 ст. 8 Закону № 2464, п. 3.9 Інструкції № 455)

1 Сума нарахованої заробітної плати за видами виплат, що включають основну й додаткову заробітну плату, інші заохочувальні та компенсаційні виплати, у тому числі в натуральній формі.

2 Розмір страхового внеску залежить від класів професійного ризику виробництва.

3 Для підприємств суднобудівної промисловості (клас 30.11 група 30.1 розділ 30, клас 33.15 група 33.1 розділ 33 КВЕД ДК 009:2010) до 01.01.2023 р. установлено страховий внесок на суму зарплати і винагороди за ЦПД у розмірі 33,2 %. Також до цього терміна вони звільнені від нарахування ЄСВ на суму лікарняних (оплати перших 5 днів тимчасової непрацездатності за рахунок коштів роботодавця і допомоги по тимчасовій непрацездатності за рахунок ФСС ТВП (абз. 4 п. 1 ч. 1 ст. 7 Закону № 2464, абз. 2 п.п. 2 п. 3.2 Інструкції № 455). При нарахуванні допомоги по вагітності та пологах ЄСВ нараховують у звичайному порядку (лист Міндоходів від 09.12.2013 р. № 17169/6/99-99-17-03-01-16).

4 Працівники з числа осіб льотних екіпажів повітряних суден цивільної авіації (пілоти, штурмани, бортінженери, бортмеханіки, бортрадисти, льотчики-наглядачі) та бортоператори, які виконують спеціальні роботи в польотах.

5 Підтвердженням установлення працівнику інвалідності є засвідчена копія довідки з акта огляду в медико-соціальній експертній комісії про встановлення групи інвалідності. Посвідчення копії довідки здійснюється безпосередньо роботодавцем (абз. 2 п. 3.13 Інструкції № 455).

6 За умови, що кількість інвалідів становить не менше 50 % загальної чисельності працюючих, та за умови, що фонд оплати праці таких інвалідів дорівнює не менше 25 % суми витрат на оплату праці.

7 Законами України «Про державну службу», «Про прокуратуру», «Про державну підтримку засобів масової інформації та соціальний захист журналістів», «Про наукову і науково-технічну діяльність», «Про статус народного депутата України», «Про Національний банк України», «Про службу в органах місцевого самоврядування», Митним кодексом України, Положенням про помічника-консультанта народного депутата України, затвердженим постановою Верховної Ради України від 13.10.95 р.

 

Використані документи

Закон № 2464 — Закон України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 08.07.2010 р. № 2464-VI.

Інструкція № 455 — Інструкція про порядок нарахування і сплати єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, затверджена наказом Міндоходів від 09.09.2013 р. № 455.

Теги ЄСВ ставки
App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі