С целью создания благоприятных условий для празднования 9 мая — Дня победы над нацизмом во Второй мировой войне (Дня победы) и 24 августа — Дня независимости Украины, а также обеспечения рационального использования рабочего времени рекомендовать руководителям предприятий, учреждений и организаций (за исключением органов Пенсионного фонда Украины, Украинского государственного предприятия почтовой связи «Укрпочта», Государственной казначейской службы и банковских учреждений) перенести в порядке и на условиях, определенных законодательством, в 2017 году для работников, которым установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями, рабочие дни с:
понедельника 8 мая — на субботу 13 мая;
пятницы 25 августа — на субботу 19 августа.
Специальный режим работы банков и их учреждений в указанные дни определяет Национальный банк.
Премьер-министр Украины В. Гройсман
Комментарий редакции
Праздничные переносы в мае и августе 2017 года: правительственные рекомендации
В комментируемом распоряжении Правительство, руководствуясь ч. 4 ст. 67 КЗоТ, представило рекомендации по переносу рабочих дней для оптимального празднования: в мае 2017 года — Дня победы над нацизмом во Второй мировой войне (Дня победы), а в августе 2017 года — Дня независимости Украины.
Так, КМУ рекомендует перенести рабочие дни с:
— понедельника 8 мая 2017 года — на субботу 13 мая 2017 года (при праздновании Дня победы, которое состоится 9 мая 2017 года, вторник);
— пятницы 25 августа 2017 года — на субботу 19 августа 2017 года (при праздновании Дня независимости Украины, которое состоится 24 августа 2017 года, четверг).
Отметим, что указанные рекомендации применимы в отношении исключительно работников, работающих по пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями. Заметим, что правительственные «предложения», приведенные в комментируемом распоряжении, не распространяются на органы Пенсионного фонда Украины, Укрпочту, Госказначейство и банки.
Внимание! Комментируемое распоряжение носит рекомендательный характер.
Следовательно, у работодателя есть три варианта: (1) воплотить в жизнь рекомендации КМУ, предложенные в комментируемом распоряжении, (2) предложить свой вариант подобных переносов или (3) работать «по календарю» без каких-либо переносов.
Если работодатель переносит рабочие дни согласно комментируемому распоряжению, он должен не позднее чем за два месяца издать приказ (распоряжение) о переносе рабочих и выходных дней в учреждении, который должен быть согласован с профсоюзом ( ч. 5 ст. 67 КЗоТ).
Рассматриваемые переносы не повлияют на нормы продолжительности рабочего времени, представленные в письме Минсоцполитики от 05.08.2016 г. № 11535/0/14-16/13 (см. «Бюджетная бухгалтерия», 2016, № 32, с. 5). Причина: согласно комментируемому распоряжению переносы рабочих дней осуществляются в рамках одного месяца: отдельно — в мае 2017 года и отдельно — в августе 2017 года.
Для удобства мы привели нормы продолжительности рабочего времени на 2017 год для пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье при одинаковой продолжительности времени работы в день в течение рабочей недели.
Расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2017 год для пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье
| № п/п | Показатели | Январь | Февраль | Март | Апрель | Май | Июнь | Июль | Август | Сентябрь | Октябрь | Ноябрь | Декабрь | 2017 год |
| 1 | Количество календарных дней | 31 | 28 | 31 | 30 | 31 | 30 | 31 | 31 | 30 | 31 | 30 | 31 | 365 |
| 2 | Количество праздничных дней и дней религиозных праздников | 2 | — | 1 | 1 | 3 | 2 | — | 1 | — | 1 | — | — | 11 |
| Число месяца, на которое приходится праздник | 1, 7 | — | 8 | 16 | 1, 2, 9 | 4, 28 | — | 24 | — | 14 | — | — | Х | |
| 3 | Количество выходных дней | 9 | 8 | 8 | 10 | 8 | 8 | 10 | 8 | 9 | 9 | 8 | 10 | 105 |
| 4 | Количество дней, работа в которые не проводится | 11 | 8 | 9 | 11 | 11 | 10 | 10 | 9 | 9 | 10 | 8 | 10 | 116 |
| 5 | Количество рабочих дней | 20 | 20 | 22 | 19 | 20 | 20 | 21 | 22 | 21 | 21 | 22 | 21 | 249 |
| 6 | Количество дней, предшествующих праздничным и нерабочим, в которые продолжительность рабочего дня (смены) при 40-часовой рабочей неделе уменьшается на 1 час | 1 | — | 1 | — | 1 | 1 | — | 1 | — | 1 | — | — | 6 |
| Число месяца, в которое сокращается продолжительность рабочего дня | 6 | — | 7 | — | 8 | 27 | — | 23 | — | 13 | — | — | Х | |
| Норма продолжительности рабочего времени в часах при: | ||||||||||||||
| 7 | 40-часовой рабочей неделе | 159,0 | 160,0 | 175,0 | 152,0 | 159,0 | 159,0 | 168,0 | 175,0 | 168,0 | 167,0 | 176,0 | 168,0 | 1986,0 |
| 8 | 39-часовой рабочей неделе | 156,0 | 156,0 | 171,6 | 148,2 | 156,0 | 156,0 | 163,8 | 171,6 | 163,8 | 163,8 | 171,6 | 163,8 | 1942,2 |
| 9 | 38,5-часовой рабочей неделе | 154,0 | 154,0 | 169,4 | 146,3 | 154,0 | 154,0 | 161,7 | 169,4 | 161,7 | 161,7 | 169,4 | 161,7 | 1917,3 |
| 10 | 36-часовой рабочей неделе | 144,0 | 144,0 | 158,4 | 136,8 | 144,0 | 144,0 | 151,2 | 158,4 | 151,2 | 151,2 | 158,4 | 151,2 | 1792,8 |
| 11 | 33-часовой рабочей неделе | 132,0 | 132,0 | 145,2 | 125,4 | 132,0 | 132,0 | 138,6 | 145,2 | 138,6 | 138,6 | 145,2 | 138,6 | 1643,4 |
| 12 | 30-часовой рабочей неделе | 120,0 | 120,0 | 132,0 | 114,0 | 120,0 | 120,0 | 126,0 | 132,0 | 126,0 | 126,0 | 132,0 | 126,0 | 1494,0 |
| 13 | 25-часовой рабочей неделе | 100,0 | 100,0 | 110,0 | 95,0 | 100,0 | 100,0 | 105,0 | 110,0 | 105,0 | 105,0 | 110,0 | 105,0 | 1245,0 |
| 14 | 24-часовой рабочей неделе | 96,0 | 96,0 | 105,6 | 91,2 | 96,0 | 96,0 | 100,8 | 105,6 | 100,8 | 100,8 | 105,6 | 100,8 | 1195,2 |
| 15 | 20-часовой рабочей неделе | 80,0 | 80,0 | 88,0 | 76,0 | 80,0 | 80,0 | 84,0 | 88,0 | 84,0 | 84,0 | 88,0 | 84,0 | 996,0 |
| 16 | 18-часовой рабочей неделе | 72,0 | 72,0 | 79,2 | 68,4 | 72,0 | 72,0 | 75,6 | 79,2 | 75,6 | 75,6 | 79,2 | 75,6 | 896,4 |
Важно! Продолжительность перенесенного рабочего дня должна полностью сохраниться.
Это значит, что продолжительность рабочего времени 13.05.2017 г. полностью соответствует продолжительности перенесенного рабочего дня 08.05.2017 г. (при 40-часовой рабочей неделе составит 7 часов, поскольку сокращается на 1 час), а продолжительность рабочего времени 19.08.2017 г. полностью соответствует продолжительности рабочего дня 25.08.2017 г. (при 40-часовой рабочей неделе составит 8 часов).
Кроме этого, все действия по выходу на работу сотрудников должны осуществляться по измененному в связи с переносами рабочих дней графику работы учреждения.
Людмила БЕЛЕВЦОВА, эксперт по вопросам оплаты труда
Внимание! В статье «Документальное оформление переноса остатков по счетам» (см. «Бюджетная бухгалтерия», 2017, № 3) в таблице на с. 34 сумма, списанная по кредиту субсчета 234/3 и, соответственно, перенесенная на субсчет 1812/2, равна 9119,11 грн. (данные колонок 3 и 6). Показатели строки «Итого» (по балансовым счетам) в колонках 3 и 6 равняются 2072946,12 грн.
