Как проводить индексацию зарплаты преподавателя ЗПТО с разными педнагрузками: отвечает Минсоцполитики

В избранном В избранное
Печать
Остапчук Александр, эксперт по вопросам оплаты труда
Бюджетная бухгалтерия Декабрь, 2019/№ 45
В письме от 18.11.2019 г. № 52/0/216-19 специалисты Минсоцполитики ответили на вопрос нашей редакции, который заключался в следующем: «Как проводить индексацию заработной платы преподавателя ЗПТО в сентябре 2019 года, если он имеет педнагрузку по общеобразовательным учебным предметам — 424 ч и по предметам профессионально-технического обучения — 111 ч»?

Но прежде чем перейти к ответу Министерства, объясним, в чем заключается суть данного вопроса.

Дело в том, что согласно п. 1 постановления КМУ «О повышении оплаты труда педагогических работников» от 11.01.2018 г. № 22 с 01.01.2018 г. были повышены на 10 % оклады педагогических работников, оплата труда которых осуществляется за счет образовательной субвенции из государственного бюджета местным бюджетам.

В результате этого повышение окладов получили педагоги, в частности, заведений профессионально-технического образования (далее — ЗПТО) государственной и коммунальной собственности в части оплаты труда с начислениями преподавателей, которые преподают предметы согласно Государственному стандарту базового и полного общего среднего образования, утвержденному постановлением КМУ от 23.11.2011 г. № 1392.

Чтобы посмотреть полную версию, подпишитесь на журнал Вы уже подписались? Войти

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы :(

Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения!

Как отключить