Календарь рабочего времени на 2015 год: новая версия

В избранном В избранное
Печать
Налоги и бухгалтерский учет Октябрь, 2015/№ 82
Нормы продолжительности рабочего времени для пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье* Минсоцполитики традиционно приводит в письмах. Изначально такие нормы для 2015 года появились в приложении к письму от 09.09.2014 г. № 10196/0/14-14/13 (см. «Налоги и бухгалтерский учет», 2014, № 82, с. 9).

* То есть такая информация не может использоваться в качестве «эталона» абсолютно для всех режимов труда и отдыха.

Однако стройный ряд цифр нарушило появление нового праздника на календаре. Напомним: в этом году 14 октября мы впервые отмечаем День защитника Украины как праздничный день в понимании ст. 73 КЗоТ. По общему правилу работа в такие дни не проводится.

При этом в ранее упомянутом письме приведены нормы продолжительности рабочего времени без учета нового праздничного дня. Измененные нормы продолжительности рабочего времени представлены в новом приложении к старому письму (с. 40).

Заметьте: изменяются нормы продолжительности рабочего времени в октябре 2015 года и в целом за весь 2015 год. Такую информацию должен взять на заметку кадровик (см. «Налоги и бухгалтерский учет», 2015, № 80, с. 17).

Бухгалтеру в ряде случаев тоже стоит обратить внимание на начисление выплат работникам в октябре 2015 года.

При расчете дневного заработка для оплаты дней командировки. Напомним: для оплаты труда работников за время пребывания в командировке необходимо рассчитать дневной заработок и сравнить его со среднедневной зарплатой. При этом для расчета дневного заработка делим зарплату месяца, в котором работник находится в командировке, на количество рабочих дней этого месяца (расчеты осуществляем исходя из полного рабочего месяца).

Вот и получается: если работник находился в командировке в октябре 2015 года, для расчета дневного заработка во внимание необходимо взять 21 рабочий день. То есть воспользоваться обновленным календарем рабочего времени для октября 2015 года.

Вместе с тем в такой ситуации (командировка пришлась на октябрь 2015 года) появление нового праздничного дня не повлияет на расчет среднедневной зарплаты. Ведь для ее расчета принимаются во внимание выплаты и рабочие дни за последние два месяца, предшествующих месяцу отъезда в командировку ( абзац третий п. 2 и п. 8 Порядка, утвержденного постановлением КМУ от 08.02.95 г. № 100, далее — Порядок № 100). В нашем случае расчетным периодом является август — сентябрь 2015 года, а количество рабочих дней в этих месяцах осталось неизменным после появления нового праздника**.

** При расчете среднедневной зарплаты помните о новом показателе количества рабочих дней в октябре 2015 года, если на расчетный период приходится именно октябрь 2015 года (актуально при пребывании в командировке в ноябре и декабре 2015 года).

При расчете отпускных. Праздничные дни исключают из расчетного периода для определения отпускных ( п. 7 Порядка № 100). Впервые данное правило заработает в отношении нового праздничного дня, если на расчетный период для исчисления отпускных придется именно 14.10.2015 г. Это актуально для оплачиваемых отпусков, которые будут предоставляться с ноября.

Внимание! При определении сумм больничных по страховым случаям, наступивших начиная с 04.07.2015 г., действуют новые правила (см. «Налоги и бухгалтерский учет», 2015, № 56, с. 10). И «правят бал» тут календарные дни:

— если на расчетный период пришелся октябрь 2015 года, то в общем случае следует учесть 31 календарный день (без уменьшения на новый праздничный день). Дело в том, что исключаются из расчетного периода только дни, не отработанные по уважительным причинам. Праздничные дни ( ст. 73 КЗоТ) к ним не относятся ( п. 3 Порядка № 1266***);

— если день болезни согласно листку нетрудоспособности пришелся на 14.10.2015 г., то он также подлежит оплате как день временной нетрудоспособности ( п. 2 Порядка № 1266).

*** Порядок, утвержденный постановлением КМУ от 26.09.2001 г. № 1266.

Норма продолжительности рабочего времени на 2015 год при пятидневной рабочей неделе (с учетом нового праздничного дня — Дня защитника Украины)

№ п/п

Показатели

Январь

Февраль

Март

Апрель

Май

Июнь

Июль

Август

Сентябрь

Октябрь

Ноябрь

Декабрь

2015 год

1

Количество календарных дней

31

28

31

30

31

30

31

31

30

31

30

31

365

2

Количество праздничных дней и дней религиозных праздников

2

1

1

4

1

1

1

11

Число месяца, на которое приходится праздник

1, 7

8

12

1, 2, 9, 31

28

24

14

х

3

Количество выходных дней

9

8

9

8

9

9

8

10

8

9

9

8

104

4

Количество дней, работа в которые не проводится

11

8

10

9

13

10

8

11

8

10

9

8

115

5

Количество рабочих дней

20

20

21

21

18

20

23

20

22

21

21

23

250

6

Количество дней, предшествующих праздничным и нерабочим, в которые продолжительность рабочего дня (смены) при 40-часовой рабочей неделе уменьшается на 1 час

1

1

1

1

1

5

Число месяца, в которое сокращается продолжительность рабочего дня

6

30

8

13

31

х

Норма продолжительности рабочего времени в часах при:

7

40-часовой рабочей неделе

159,0

160,0

168,0

167,0

143,0

160,0

184,0

160,0

176,0

167,0

168,0

183,0

1995,0

8

39-часовой рабочей неделе

156,0

156,0

163,8

163,8

140,4

156,0

179,4

156,0

171,6

163,8

163,8

179,4

1950,0

9

38,5-часовой рабочей неделе

154,0

154,0

161,7

161,7

138,6

154,0

177,1

154,0

169,4

161,7

161,7

177,1

1925,0

10

36-часовой рабочей неделе

144,0

144,0

151,2

151,2

129,6

144,0

165,6

144,0

158,4

151,2

151,2

165,6

1800,0

11

33-часовой рабочей неделе

132,0

132,0

138,6

138,6

118,8

132,0

151,8

132,0

145,2

138,6

138,6

151,8

1650,0

12

30-часовой рабочей неделе

120,0

120,0

126,0

126,0

108,0

120,0

138,0

120,0

132,0

126,0

126,0

138,0

1500,0

13

25-часовой рабочей неделе

100,0

100,0

105,0

105,0

90,0

100,0

115,0

100,0

110,0

105,0

105,0

115,0

1250,0

14

24-часовой рабочей неделе

96,0

96,0

100,8

100,8

86,4

96,0

110,4

96,0

105,6

100,8

100,8

110,4

1200,0

15

20-часовой рабочей неделе

80,0

80,0

84,0

84,0

72,0

80,0

92,0

80,0

88,0

84,0

84,0

92,0

1000,0

16

18-часовой рабочей неделе

72,0

72,0

75,6

75,6

64,8

72,0

82,8

72,0

79,2

75,6

75,6

82,8

900,0

Оформи подписку и читай все Подписаться на журнал

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы :(

Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения!

Как отключить