(066) 87-010-10
Переводим бухгалтеров в ОНЛАЙН!
Перейти к номеру...
  • № 89
  • № 88
  • № 87
  • № 86
  • № 85
  • № 84
  • № 83
? С помощью этой функции вы можете перейти в номер, который вас интересует
В этом номере :
 
  • В избранное
  • Печать
  • Шрифт
  • Цвет фона
  • Комментарии 0
  • В разработке
9/17
Налоги и бухгалтерский учет
Налоги и бухгалтерский учет
Ноябрь , 2018/№ 90

Зарплата директора зависит от прибыли: разве так можно?

Наши читатели всегда являются генераторами интересных идей. Например, подписчик спрашивает: можно ли поставить зарплату директора юридического лица в зависимость от наличия/отсутствия прибыли у предприятия? Что ж, давайте разбираться вместе.

Вы наверняка уже усвоили одну из истин правового статуса директора. Он двоякий: с одной стороны, директор — исполнительный орган юрлица, с другой стороны — член трудового коллектива. Поэтому в первую очередь в разрешении «зарплатных» вопросов руководствуемся нормами трудового законодательства.

Размер зарплаты зависит от сложности и условий выполняемой работы, профессионально-деловых качеств работника, результатов его труда, а также хоздеятельности предприятия и максимальным размером не ограничивается (ч. 2 ст. 94 КЗоТ, ч.2 ст. 1 Закона об оплате труда).

У нас с директором может быть заключен контракт. Согласно ст. 20 Закона об оплате труда оплата труда по контракту определяется по согласованию сторон на основании действующего законодательства, условий коллективного договора и связана с выполнением условий контракта.

Зарегистрируйтесь

для того, чтобы читать статью полностью.

Зарегистрироваться

Уже зарегистрированы? Войти с паролем

директор, отпуск, оплата труда, размер зарплаты, прибыль предприятия добавить теги изменить теги
Добавьте свои теги к статье
Разделяйте метки запятой. Например: бухгалтерия, форма, проценты, НДС, квартальный отчёт. Максимальное количество 10.
или Закрыть
Комментарии к статье