Темы статей
Выбрать темы

Рассчитываем коэффициенты и суммы зарплатной индексации хозрасчетников за январь 2016 года

Лаврентьева Жанна, главный специалист отдела уровня жизни и мониторинга бедности Министерства социальной политики Украины
В январе 2016 года законодатели изменили порог индексации со 101 на 103 %. Будем ли использовать новый порог индексации 103 % уже для индексации доходов за январь и февраль этого года? Изменятся ли коэффициенты индексации для января и февраля-2016 по сравнению с декабрем-2015? Приведите, пожалуйста, пример начисления зарплатной индексации для хозрасчетного предприятия. Последний раз зарплата работников предприятия повышалась в январе 2015 года.

Работникам предприятий и организаций, находящихся на хозрасчете, зарплату повышают в связи с увеличением уровня инфляции в порядке, определенном в коллективных договорах, но не ниже норм, установленных Законом об индексации* и Порядком № 1078** (новый абз. 12 п. 5 этого Порядка, изменения внесены постановлением КМУ от 09.12.2015 г. № 1013).

* Закон Украины «Об индексации денежных доходов населения» от 03.07.91 г. № 1282-ХІІ.

** Порядок проведения индексации денежных доходов населения, утвержденный постановлением КМУ от 17.07.2003 г. № 1078.

С учетом изменений к ст. 4 Закона об индексации, внесенных Законом Украины от 24.12.2015 г. № 911-VІІІ, право на индексацию наступает, когда величина индекса потребительских цен (ИПЦ) превышает порог индексации, установленный с января 2016 года в размере 103 %.

Прирост ИПЦ. Величину прироста ИПЦ (так называемый коэффициент индексации) исчисляют нарастающим итогом на основе ежемесячных ИПЦ, публикуемых Госстатом Украины, до превышения установленного порога индексации. До 01.01.2016 г. действовал порог индексации 101 %.

Повышение дохода в связи с индексацией осуществляется с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором официально опубликован ИПЦ ( п. 11 Порядка № 1078).

Официальное опубликование индекса инфляции происходит до 10-го числа месяца, следующего за отчетным. Пример расчета величины прироста ИПЦ приведен в приложении 1 к Порядку № 1078 (ср. ). С учетом изменений ст. 4 Закона об индексации в Порядок № 1078 внесут изменения, в том числе будет отредактировано приложение 1 к этому Порядку, с учетом нового порога индексации (103 %).

Исчисление суммы индексации. Согласно п. 5 Порядка № 1078 в месяце повышения денежного дохода (тарифных ставок (окладов), пенсий, стипендий, выплат, которые проводятся согласно законодательству об общеобязательном государственном социальном страховании) значение ИПЦ принимается за 1 или 100 % (далее — базовый месяц (используем давно известный термин для удобства)). Индексация в базовом месяце не проводится, если сумма повышения денежного дохода превышает сумму индексации. Если сумма повышения денежного дохода не превышает сумму индексации в базовом месяце, сумма индексации в этом месяце рассчитывается как разница между суммой индексации и размером повышения дохода.

Сумму индексации, которая складывается в результате превышения величины ИПЦ установленного порога индексации, условно назовем текущей индексацией. Ее определяют путем умножения денежного дохода, подлежащего индексации, на величину прироста ИПЦ, деленного на 100 ( абз. 6 п. 4 Порядка № 1078).

Индексации подлежит часть зарплаты, которая не превышает прожиточного минимума для трудоспособных лиц (ПМТЛ) (в январе и феврале 2016 года — 1378 грн.).

Согласно Порядку № 1078 и официально опубликованным ИПЦ за отчетные месяцы (по данным Госстата Украины) на с. 14 — 15 этого номера представим рассчитанные величины прироста ИПЦ для проведения индексации в январе 2016 года для базовых месяцев начиная с 2008 года. Здесь же найдете и готовые суммы текущей индексации для полностью отработанного месяца.

Пример. В январе 2016 года работнику предприятия повышают должностной оклад на 400 грн. (с 2000 грн. до 2400 грн.). Он получает надбавку за интенсивность труда в размере 20 % должностного оклада. Последним базовым месяцем (последнее повышение зарплаты) был январь 2015 года.

Определим пошагово последовательность действий.

Шаг 1. Рассчитаем прирост ИПЦ для индексации зарплаты в январе-2016 от базового января-2015.

Такой прирост ИПЦ в январе-2016 составляет 38 % (1,053 х 1,108 х 1,140 х 1,022 х 1,015 х 100 - - 100),

где 105,3 — ИПЦ за февраль 2015 года;

110,8 — ИПЦ за март 2015 года;

114,0 — ИПЦ за апрель 2015 года;

102,2 — ИПЦ за май 2015 года;

101,5 — ИПЦ за июнь — ноябрь 2015 года (1,004 х х 0,990 х 0,992 х 1,023 х 0,987 х 1,020 х 100).

Внимание! Величина прироста ИПЦ для индексации доходов в феврале 2016 года от базового января-2015 составит также 38 % (1,053 х 1,108 х х 1,140 х 1,022 х 1,015 х 100 - 100), поскольку ИПЦ за декабрь 2015 года не превысил порог индексации (в декабре 2015 года — 101 %) и составил 100,7 %.

Шаг 2. Определяем сумму повышения зарплаты, при этом учитываем все ее составляющие, не имеющие разового характера (новый абз. 5 п. 5 Порядка № 1078).

Сумма повышения зарплаты составляет (2400 + + 2400 х 20 %) - (2000 + 2000 х 20 %) = 480 грн.

Шаг 3. Определяем сумму индексации, которая складывается в январе 2016 года (месяце повышения должностного оклада). Это сумма индексации, на которую у работника есть право от базового января-2015, так называемая возможная текущая индексация. Она составляет 523,64 грн. (1378 грн. х х 38 : 100).

Шаг 4. Проводим сравнительные расчеты. Поскольку размер зарплатного повышения меньше надлежащей индексации (480 < 523,64), то определяем новую сумму индексации (как разницу): 523,64 - 480 = 43,64 (грн.).

Денежный доход вместе с суммой индексации за полностью отработанный январь 2016 года составит:

2400 (оклад) + 2400 х 20 % (надбавка) + 43,64 (индексация) = 2923,64 (грн.).

Рассчитанную сумму индексации (43,64 грн.) выплачивают до следующего повышения должностного оклада или же до появления права на индексацию уже от базового января-2016 (когда ИПЦ нарастающим итогом превысит новый порог 103 %).

Если в периоде до очередного повышения оклада ИПЦ нарастающим итогом превысит 103 %, то к рассчитанной сумме индексации (И1 = 43,64) будем прибавлять сумму индексации, исчисленную исходя из ПМТЛ и процента индексации. Тогда общая сума индексации будет равна:

И2 = И1 + ПМТЛ х %индексации (из расчета за полный рабочий месяц).

Не забывайте: индексацию необходимо начислить и выплатить одновременно с начислением и выплатой зарплаты за месяц, доходы за который согласно Порядку № 1078 подлежат индексации.

Денежный доход вместе с суммой индексации подлежит налогообложению согласно действующему законодательству.

Коэффициенты индексации и суммы текущей индексации за ЯНВАРЬ 2016 года

Базовый месяц

Индекс инфляции, %

Информация для индексации за январь 2016 года

прирост индекса, %

сумма текущей индексации, грн.

1

2

3

4

5

2008 год

Январь

102,9

171,2

2359,14

Февраль

102,7

164,0

2259,92

Март

103,8

154,4

2127,63

Апрель

103,1

146,7

2021,53

Май

101,3

143,5

1977,43

Июнь

100,8

141,6

1951,25

Июль

99,5

142,8

1967,78

Август

99,9

143,1

1971,92

Сентябрь

101,1

140,4

1934,71

Октябрь

101,7

136,4

1879,59

Ноябрь

101,5

132,9

1831,36

Декабрь

102,1

128,1

1765,22

2009 год

Январь

102,9

121,7

1677,03

Февраль

101,5

118,4

1631,55

Март

101,4

115,4

1590,21

Апрель

100,9

113,5

1564,03

Май

100,5

112,4

1548,87

Июнь

101,1

110,1

1517,18

Июль

99,9

110,3

1519,93

Август

99,8

110,7

1525,45

Сентябрь

100,8

109,1

1503,40

Октябрь

100,9

107,2

1477,22

Ноябрь

101,1

105,0

1446,90

Декабрь

100,9

103,2

1422,10

2010 год

Январь

101,8

99,6

1372,49

Февраль

101,9

95,8

1320,12

Март

100,9

94,1

1296,70

Апрель

99,7

94,7

1304,97

Май

99,4

95,8

1320,12

Июнь

99,6

96,6

1331,15

Июль

99,8

97,0

1336,66

Август

101,2

94,7

1304,97

Сентябрь

102,9

89,2

1229,18

Октябрь

100,5

88,3

1216,77

Ноябрь

100,3

87,7

1208,51

Декабрь

100,8

86,2

1187,84

2011 год

Январь

101,0

84,4

1163,03

Февраль

100,9

82,8

1140,98

Март

101,4

80,2

1105,16

Апрель

101,3

77,9

1073,46

Май

100,8

76,5

1054,17

Июнь

100,4

75,8

1044,52

Июль

98,7

78,1

1076,22

Август

99,6

78,8

1085,86

Сентябрь

100,1

78,6

1083,11

Октябрь

100,0

78,6

1083,11

Ноябрь

100,1

78,5

1081,73

Декабрь

100,2

78,1

1076,22

2012 год

Январь

100,2

77,7

1070,71

Февраль

100,2

77,4

1066,57

Март

100,3

76,9

1059,68

Апрель

100,0

76,9

1059,68

Май

99,7

77,4

1066,57

Июнь

99,7

77,9

1073,46

Июль

99,8

78,3

1078,97

Август

99,7

78,8

1085,86

Сентябрь

100,1

78,6

1083,11

Октябрь

100,0

78,6

1083,11

Ноябрь

99,9

78,8

1085,86

Декабрь

100,2

78,5

1081,73

2013 год

Январь

100,2

78,1

1076,22

Февраль

99,9

78,3

1078,97

Март

100,0

78,3

1078,97

Апрель

100,0

78,3

1078,97

Май

100,1

78,1

1076,22

Июнь

100,0

78,1

1076,22

Июль

99,9

78,3

1078,97

Август

99,3

79,5

1095,51

Сентябрь

100,0

79,5

1095,51

Октябрь

100,4

78,8

1085,86

Ноябрь

100,2

78,5

1081,73

Декабрь

100,5

77,5

1067,95

2014 год

Январь

100,2

77,2

1063,82

Февраль

100,6

76,2

1050,04

Март

102,2

72,4

997,67

Апрель

103,3

66,9

921,88

Май

103,8

60,8

837,82

Июнь

101,0

59,2

815,78

Июль

100,4

58,5

806,13

Август

100,8

57,3

789,59

Сентябрь

102,9

52,9

728,96

Октябрь

102,4

49,3

679,35

Ноябрь

101,9

46,5

640,77

Декабрь

103,0

42,2

581,52

2015 год

Январь

103,1

38,0

523,64

Февраль

105,3

31,0

427,18

Март

110,8

18,3

252,17

Апрель

114,0

3,7

50,99

Май

102,2

1,5

20,67

Июнь

100,4

1,1

15,16

Июль

99,0

1,5

20,67

Август

99,2

2,3

31,69

Сентябрь

102,3

Не индексируем

Октябрь

98,7

2,0

27,56

Ноябрь

102,0

Не индексируем

Декабрь

100,7

Не индексируем

2016 год

Январь

Не индексируем

App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше