Темы статей
Выбрать темы

Отпуска без сохранения зарплаты работников с инвалидностью

Кравченко Дарья, эксперт по оплате труда
Оплата труда Сентябрь, 2023/№ 17
Печать
Кроме ежегодных отпусков (основного и дополнительных), работник с инвалидностью может воспользоваться также и отпуском без сохранения зарплаты. Какие особенности нужно учесть работодателю в таком случае, расскажем далее.

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ

По желанию работник с инвалидностью может воспользоваться правом на отпуск без сохранения зарплаты на основании ст. 25 Закона об отпусках*. Такой отпуск предоставляется продолжительностью:

* Закон Украины «Об отпусках» от 15.11.96 № 504/96-ВР.

Подпишитесь, чтобы открыть доступ к материалам Я уже
logo PRO PRO-доступ Неограниченный доступ ко всем закрытым материалам сайта без рекламы
App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa
Powered by
Factor Web Solutions

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше