(066) 87-010-10 Передзвоніть менi
Переводимо бухгалтерів в ОНЛАЙН!
Перейти до номеру
  • № 22
  • № 21
  • № 20
? За допомогою цієї функції ви зможете швидко перейти до номеру, що вас цікавить
У цьому номері :
 
  • У обране
  • Друк
  • Шрифт
  • Колір фону
  • Коментарі 0
  • В розробці
23/27
Бухгалтерський тиждень
Бухгалтерський тиждень
Травень , 2016/№ 18-19

Мінзарплата та прожитмінімум: з 1 травня в нових «кольорах»

http://tinyurl.com/yxd9xget
Нібито нещодавно ми з вами розмовляли про те, в яких розмірах мінзарплату та прожитковий мінімум наші законотворці вирішили затвердити на 2016 рік. І ось уже на порозі їх перше підвищення. На що воно вплине? Зараз подивимося!

Спочатку давайте ознайомимося з розмірами мінзарплати (далі — МЗП) і прожиткового мінімуму (далі — ПМ), які діють з 1 травня 2016 року (див. табл. 1 і 2).

Таблиця 1. Розміри МЗП

Період дії

01.05.2016 р. — 30.11.2016 р.

МЗП у місячному розмірі, грн.

1450,00

МЗП у погодинному розмірі, грн.

8,69

Таблиця 2. Розміри ПМ

Період дії

01.05.2016 р. — 30.11.2016 р.

Соціальні та демографічні групи населення:

• діти віком до 6 років

1228,00

• діти віком від 6 до 18 років

1531,00

працездатні особи

1450,00

• особи, які втратили працездатність

1130,00

• загальний показник

1399,00

Ну як вам нові розміри? Вражають? А тепер давайте подивимося, на що вони вплинуть, а на що ні.

Зростання тягне зростання

ЄСВ. З 1 травня 2016 року підвищується розмір максимальної величини бази нарахування ЄСВ. Із зазначеної дати і до 30.11.2016 р. він дорівнюватиме 36250,00 грн.

Також не забуваємо про вимогу ЄСВ з МЗП! Її необхідно застосовувати при визначенні бази нарахування ЄСВ щодо основних працівників, до якої застосовується ставка ЄСВ 22 %. Якщо база нарахування за місяць щодо таких працівників менше МЗП, необхідно визначити додаткову базу нарахування ЄСВ і нарахувати на неї ЄСВ за ставкою 22 %.

Чому дорівнює додаткова база нарахування ЄСВ? Різниці між МЗП (з травня 2016 року — 1450,00 грн.) і фактичною базою нарахування ЄСВ, визначеною щодо основного працівника.

І тут особливу увагу рекомендуємо вам звернути на працівниць, які перебувають у відпустці у зв’язку з вагітністю та пологами. Якщо сума допомоги, нарахована в попередніх місяцях за місяці починаючи з травня 2016 року, менше 1450,00 грн., не забудьте розрахувати додаткову базу нарахування ЄСВ, нарахувати/сплатити з неї ЄСВ і відобразити це в таблиці 6 у графах 19 і 21 відповідно.

Розрахунок додаткової бази та нарахування на неї ЄСВ необхідно проводити в тому місяці, за підсумками якого сума декретних виявилася менше МЗП.

Індексація. Зарплату працівників індексують у межах ПМ, встановленого для працездатних осіб. Отже, заробітну плату у травні — листопаді індексуємо в межах 1450,00 грн. Уже традиційно інформацію щодо коефіцієнтів індексації та сум поточної індексації за травень 2016 року ми наведемо в найближчому номері «БТ».

Лікарняні та декретні. При розрахунку лікарняних і декретних необхідно дотримуватися обмежень, розмір яких залежить від розмірів МЗП і ПМ на працездатну особу, що діють у відповідних місяцях. Ці обмеження умовно можна поділити на загальні та спеціальні.

Загальні обмеження призначені для застрахованих осіб, страховий стаж яких протягом останніх 12 місяців перед настанням страхового випадку становить 6 місяців і більше. Озвучимо ці обмеження.

Щодо декретних. Сума допомоги по вагітності та пологах із розрахунку на місяць не має перевищувати розміру максимальної величини бази нарахування ЄСВ, з якої сплачувався ЄСВ, і не може бути менше розміру МЗП, встановленого на момент настання страхового випадку.

Щодо лікарняних. Їх сума з розрахунку на місяць не має перевищувати розмір максимальної величини бази справляння ЄСВ, з якої сплачувався ЄСВ.

Тобто щодо лікарняних і декретних верхня межа виплат із розрахунку на місяць дорівнює:

34450,00 грн., якщо початок страхового випадку припадає на травень 2016 року;

36250,00 грн. — якщо на червень — грудень 2016 року.

Нижня межа щодо декретних із розрахунку на місяць, якщо право на відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами виникло починаючи з травня 2016 року, дорівнює 1450,00 грн.

Крім того, і щодо лікарняних, і щодо декретних середньоденна заробітна плата не може перевищувати максимальну величину бази нарахування ЄСВ із розрахунку на один календарний день, яка обчислюється шляхом ділення встановленого її розміру в останньому місяці розрахункового періоду на середньомісячну кількість календарних днів (30,44). Стосовно страхових випадків, що настали у травні 2016 року, ця величина дорівнює 1131,73 грн. (34450,00 грн. : 30,44), у червні — грудні 2016 року — 1190,87 грн. (36250 грн. : 30,44.)

Спеціальні обмеження передбачені для застрахованих осіб, страховий стаж яких протягом останніх 12 місяців становить менше 6 місяців.

Щодо декретних. Сума допомоги по вагітності та пологах із розрахунку на місяць не має перевищувати двократний розмір МЗП і не може бути менше розміру МЗП, встановленого законом у місяці настання страхового випадку.

Щодо лікарняних. Сума лікарняних із розрахунку на місяць не може бути вище розміру МЗП, встановленого законом у місяці настання страхового випадку.

Таким чином, якщо до працівника застосовуються спецобмеження і право на:

• допомогу по вагітності та пологах настало з травня 2016 року, її сума з розрахунку на місяць не має бути вище 2900,00 грн. і нижче 1450,00 грн.;

• лікарняні настало з травня 2016 року, їх сума з розрахунку на місяць не має бути вище 1450,00 грн.

Крім того, щоб відпрацьований працівником місяць увійшов до «лікарняного» стажу як повний, ЄСВ з його доходу має бути сплачений у сумі не менше мінімального страхового внеску. З 01.05.16 р. його розмір стосовно звичайного працівника дорівнює: 319,00 грн. (1450,00 грн. х 22 % : 100 %).

Зростання протягом року для них не має значення

Зростання МЗП і ПМ у травні 2016 року не впливає на ті показники, розмір яких визначають виходячи з розмірів МЗП і ПМ, встановлених на 1 січня 2016 року (1378 грн.). Це зокрема:

граничний розмір доходу, що надає право на ПСП. Протягом усього 2016 року скористатися ПСП можуть платники податків, якщо їх зарплата за місяць не перевищує межу 1930 грн. Виняток — один з батьків, які мають право на ПСП на «дітей». Для нього граничний розмір дорівнює 1930 грн. х кількість дітей віком до 18 років;

• розмір ПСП. Протягом усього 2016 року розмір звичайної ПСП дорівнює 689 грн., підвищеної — 1033,50 грн., максимальної — 1378,00 грн.;

• розмір добових витрат, що не обкладаються ПДФО, для госпрозрахункових підприємств. У 2016 році він дорівнює для відряджень у межах України — 275,60 грн., для закордонних відряджень — 1033,50 грн.;

• розмір неоподатковуваної нецільової благодійної допомоги (п.п. 170.7.3 ПКУ). У 2016 році — 1930,00 грн.;

• розмір неоподатковуваної допомоги на поховання, наданої роботодавцем платника податків за останнім місцем роботи (п.п. «б» п.п. 165.1.22 ПКУ). У 2016 році становить 3860,00 грн.;

• розмір неоподатковуваного негрошового дарунка (п.п. 165.1.39 ПКУ). У 2016 році становить 689,00 грн.

Зацікавив журнал?
Отримуйте більше статей та спеціальних пропозицій за підпискою
мінімальна зарплата, прожитковий мінімум додати теги змінити теги
Додайте свої теги до статті
Розділіть мітки комами. Наприклад: бухгалтерія, форма, відсотки, ПДВ, квартальний звіт. Максимальна кількість 10.
або Закрити
Ваша оцінка врахована! Оцініть статтю :
  • Добре
  • Нормально
  • Погано
Поділитися:
Коментарі до статті