Переведення на нижчеоплачувану посаду

В обраному У обране
Друк
Кравченко Дар’я, експерт з питань оплати праці, Мацокін Андрій, головний редактор журналу "Держслужбовець"
Держслужбовець Березень, 2020/№ 3
Держслужбовець може бути переведений без обов’язкового проведення конкурсу на іншу рівнозначну або нижчу вакантну посаду. Для таких працівників діють свої особливі правила. Які? Зараз розповімо.

ДОКУМЕНТИ СТАТТІ

Закон № 889 Закон України «Про державну службу» від 10.12.2015 р. № 889.

НОРМИ ПЕРЕВЕДЕННЯ

Процедура переведення держслужбовців на іншу посаду прописана в ст. 41 Закону № 889.

А це означає, що ми повинні керуватися нормами саме цієї статті. Згідно з нею держслужбовець може бути переведений (з урахуванням його професійної підготовки і професійних компетенцій) без обов’язкового проведення конкурсу на іншу рівно-значну або нижчу вакантну посаду:

Щоб подивитися повну версію, підпишіться на журнал Ви вже підписалися? Увійти

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити