Медичні працівники закладів первинної медико-санітарної допомоги (у тому числі амбулаторій) мають право на надбавку за тривалість безперервної роботи. Порядок установлення та виплати такої надбавки визначений у п. 4.1 Умов оплати праці працівників закладів охорони здоров’я та установ соціального захисту населення, затверджених спільним наказом Мінпраці та МОЗ від 05.10.2005 р. № 308/519 (далі — Умови № 308).
Надбавка за тривалість безперервної роботи нараховується лікарям (незалежно від найменування посади), дільничним медичним сестрам, зубним лікарям і медичним сестрам загальної практики — сімейної медицини зазначених вище закладів залежно від стажу роботи на цих посадах у таких розмірах: при стажі роботи від 3 до 5 років — 10 %, від 5 до 7 років — 20 %, від 7 до 9 років — 30 %, понад 9 років — 40 % посадового окладу ( п.п. 4.1.1 Умов № 308).
Висновок: До стажу роботи, що дає право на надбавку за тривалість безперервної роботи без будь-яких умов та обмежень, зараховується час військової служби ( абз. 2 п.п. 2 п.п. 4.1.3 Умов № 308). До осіб, призваних на військову службу за призовом під час мобілізації, ця норма також застосовується.
