Індексуємо зарплату за травень 2016 року

Перш ніж нагадати основні новації у правилах індексації зарплати, зауважимо, що зарплату індексують у межах прожиткового мінімуму, установленого для працездатної особи (далі — ПМПО) ( абз. 2 п. 4 Порядку № 1078). Це означає, що зарплата, яка підлягає індексації, обмежена ПМПО. Частина зарплати, що перевищує ПМПО, індексації не підлягає.

Отже, перелічимо основні новації, що з’явилися у правилах індексації зарплати:

1. Базовим місяцем для індексації зарплати буде тільки місяць, у якому підвищили оклад (тарифну ставку) за посадою (новий абз. 3 п. 5 Порядку № 1078). Установлення або підвищення інших складових зарплати (надбавок, доплат, премій тощо) без збільшення посадового окладу не впливає на зміну базового місяця.

2. Для новоприйнятих, переведених і працівників, що вийшли з відпустки для догляду за дитиною до 3 (6) років, обчислення індексу споживчих цін (далі — ІСЦ) для проведення індексації здійснюється з місяця, що настає за місяцем підвищення тарифної ставки (окладу), за посадою, яку займає працівник ( п. 10² Порядку № 1078). Тобто встановлено єдиний підхід до проведення індексації, у тому числі «новачків», «переведених» і екс-декретниць: для всіх орієнтуємося на місяць останнього підвищення окладу за посадою.

3. Індексація грошових доходів проводиться у разі, коли величина ІСЦ перевищить поріг індексації, установлений із січня 2016 року у розмірі 103 %. Зверніть увагу: оскільки новий поріг індексації, що дорівнює 103 %, установлено з січня 2016 року, він застосовується до всіх випадків, коли обчислення ІСЦ наростаючим підсумком починаючи з січня 2016 року перевищить 103 %. Якщо у грудні 2015 року у працівника не підвищувався оклад та/або не було перевищення порога індексації, то ІСЦ наростаючим підсумком у місяцях 2016 року продовжує обчислюватися перемножуванням ІСЦ за місяці 2015 і 2016 років до моменту, поки він не перевищить поріг індексації 103 %.

Зауважте: у розрахунках величини приросту індексу інфляції за травень 2016 року бере участь індекс інфляції за березень 2016 року — 101 %. Ураховуючи, що ІСЦ за березень 2016 року наростаючим підсумком не перевищив новий поріг 103 %, величини приросту ІСЦ для визначення можливої суми поточної індексації за травень 2016 року залишаються на рівні лютого — квітня 2016 року.

Проте сума індексації у травні 2016 року відрізнятиметься! Пов’язано це з тим, що з 1 травня 2016 року підвищився розмір ПМПО, від якого залежить сума індексації зарплати. З 01.05.2016 р. цей показник дорівнює 1450 грн.

Нижче в таблиці наведемо готові величини приросту ІСЦ (так звані коефіцієнти індексації) для індексації зарплати за травень 2016 року і суми індексації, розраховані вже з використанням травневого ПМПО.

Коефіцієнти індексації та суми поточної індексації за травень 2016 року