Умови оплати праці працівників з функціями з обслуговування держорганів, а також розміри посадових окладів для них визначено постановою КМУ «Питання оплати праці працівників державних органів» від 18.01.2017 р. № 15 (далі — постанова № 15).
На 2019 рік схема посадових окладів працівників державних органів, які виконують функції з обслуговування, з урахуванням юрисдикції державних органів і працівників Управління адміністративних будинків Господарсько-фінансового департаменту Секретаріату Кабінету Міністрів України, Управління адміністративними будинками Державного управління справами, Управління адміністративними будинками Управління справами Апарату Верховної Ради України (у коефіцієнтах) наведена не в сумовому значенні, а у вигляді установлення відповідних коефіцієнтів співвідношення до мінімального посадового окладу.
Такі зміни відбулися у результаті прийняття постанови КМУ «Про внесення змін до деяких постанов Кабінету Міністрів України щодо впорядкування структури заробітної плати працівників державних органів, судів, органів та установ системи правосуддя у 2019 році» від 06.02.2019 р. № 102 (далі — постанова № 102).
Зверніть увагу: постанова № 102 набула чинності з 16 лютого 2019 року (опублікована в газеті «Урядовий кур’єр» від 16.02.2019 р. № 32), але застосовується з 1 січня 2019 року.
Важливо!
Нові розміри окладів працівників, які виконують функції з обслуговування держорганів, встановлюються з 1 січня 2019 року.
Розміри окладів держслужбовців у 2019 році визначають так: мінімальний розмір посадового окладу групи 9 у державних органах, юрисдикція яких поширюється на територію одного або кількох районів, міст обласного значення, помножують на відповідний коефіцієнт (зазначений у схемі посадових окладів).
Нагадаємо, що у 2019 році мінімальний розмір посадового окладу становить 2 розміри прожиткового мінімуму для працездатних осіб, встановленого законом на 1 січня 2018 року, тобто 3524 грн. (1762 грн. х 2).
Крім того, так само, як і для держслужбовців, постановою № 15 передбачено норму щодо заокруглення окладів (примітка 1 до схеми посадових окладів). Так, якщо посадовий оклад визначено у гривнях з копійками, цифри до 4,99 відкидаються, від 5 і вище — заокруглюються до 10 гривень. При цьому для працівників, які виконують функції з обслуговування, винятків щодо заокруглення при визначенні схемних посадових окладів не передбачено.
Нижче у таблиці наведемо розраховані посадові оклади працівників, які виконують функції з обслуговування держорганів, із відповідним заокругленням.
Посадові оклади працівників, які виконують функції з обслуговування держорганів, з 01.01.2019 р.
