Премія в розрахунку «середньої» за 2 місяці: згадуємо головні правила

В обраному У обране
Друк
Гуль Тетяна, експерт з питань оплати праці
Оплата праці Вересень, 2019/№ 17
При розрахунку середньої зарплати за 2 місяці особливу увагу слід звернути на премії. Адже Порядком № 100 для таких виплат установлений особливий алгоритм включення. Тож як правильно включити до розрахунку середньої зарплати різні премії, розглянемо у нашій статті.

«Середня» за 2 місяці — коли потрібна

Середню зарплату виходячи з виплат за 2 місяці розраховують для різних цілей. Їх перелік наведений у п. 1 Порядку № 100. Найпоширенішими випадками є:

• виконання працівниками державних або громадських обов’язків у робочий час;

• службове відрядження (крім держслужбовців);

• виплата вихідної допомоги або матдопомоги у розмірі середньомісячного заробітку;

• направлення працівника на обстеження до медичних закладів;

• залучення працівників до виконання військових обов’язків;

• проходження курсів підвищення кваліфікації тощо.

Щоб подивитися повну версію, підпишіться на журнал Ви вже підписалися? Увійти

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити