Звільнення в декреті: заповнюємо ЄСВ-звіт

Івлєва Наталія, експертка з питань оплати праці
Оплата праці Січень, 2021/№ 1
В обраному У обране
Друк
З 1 грудня 2020 року звільнена за власним бажанням працівниця (для неї це основне місце роботи, працівниця без інвалідності), яка перебувала у відпустці для догляду за дитиною до досягнення нею 3 років. При проведенні остаточного розрахунку їй нарахована компенсація за невикористану відпустку в сумі 1576,88 грн. Як заповнити таблиці 5 і 6 ЄСВ-звіту за грудень 2020 року?

Спочатку трохи теорії. Працівниця має право звільнитися за власним бажанням (ст. 38 КЗпП) в період її відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею 3 років. І тут немає жодних перешкод. Трудове законодавство забороняє звільняти таких осіб тільки за ініціативою роботодавця (ст. 184 КЗпП).

При розрахунку відпускного стажу врахуйте, що період відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами включається до відпускного стажу (п. 3 ч. 1 ст. 9 Закону про відпустки), а ось період відпустки для догляду за дитиною до 3 (6) років — ні.

Щоб подивитися повну версію, підпишіться на журнал Ви вже підписалися? Увійти

Схоже, що ви використовуєте блокувальник реклами :(

Щоб користуватися всіма функціями сайту, додайте нас у винятку!

Як відключити
Завантажуйте наш мобільний додаток iFactor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Powered by
Factor Web Solutions
Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.
Закрити
icon-block
Заважає реклама?
Ви маєте можливість її відключити всього за 10 грн
Бажаєте побачити, як сайт буде виглядати без реклами?
Вимкнути на 10 секунд