Відпускні працівнику-новачку: враховуємо квартальну премію

Долга Ірина, експерт з питань оплати праці

Оплата праці Січень, 2024/№ 1

Як урахувати квартальну премію у розрахунку відпускних, якщо працівник прийнятий на роботу не з першого дня кварталу, за який премія нарахована? Розберемо це питання у статті.

Приєднуйтесь до Telegram спільноти та дізнавайтесь найважливіші новини першими!

Як ураховувати премії у розрахунок відпускних

Механізм розрахунку середньоденної зарплати для визначення суми відпускних та компенсації за невикористану відпустку, регулює Порядок № 100*.

* Порядок обчислення середньої заробітної плати, затверджений постановою КМУ від 08.02.95 № 100.

У абз. 3 п. 3 Порядку № 100 визначений механізм врахування премій (у тому числі за місяць) та інших заохочувальних виплат за підсумками роботи за певний період (тобто квартальних премій та премій за півріччя, 9 місяців, винагороди за підсумками роботи за рік тощо). Щоб визначити суму премії, яка увійде у розрахунок, потрібно пройти 3 кроки.

Передплатіть, щоб відкрити доступ до матеріалів Я вже

PRO-доступ Необмежений доступ до всіх закритих матеріалів сайту без реклами

Купити

PRO-доступ до усіх закритих матеріалів сайту Отримати доступ