Темы
Выбрать темы статей
Сортировать по темам

Увольнение в выходной: нюансы для срочного договора

Будз Владимир, эксперт по вопросам оплаты труда
Бюджетная бухгалтерия Октябрь, 2021/№ 40
Печать
Последний день действия срочного трудового договора с работником учреждения приходится на субботу 30 октября 2021 года. Можно ли уволить работника в выходной для него и учреждения день? Когда с ним необходимо провести окончательный расчет?

Общие условия

Увольнение работника в связи с окончанием действия срочного трудового договора на основании п. 2 ч. 1 ст. 36 КЗоТ должно состояться в последний день действия такого договора.

Чтобы посмотреть полную версию, подпишитесь на журнал Вы уже подписались? Войти
App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa
Powered by
Factor Web Solutions
Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.
Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше