Темы статей
Выбрать темы

Требования-критерии Дія Сіті

Павленко Алексей, налоговый эксперт
Поскольку мы живем во время IT-технологий, то работа многих предприятий сейчас прямо или косвенно связана с IT-отраслью. К сожалению, начало применения специального режима налогообложения Дія Сіті пришлось на начало полномасштабной войны. Но экономика работает, и особенно ее IT-отрасль, и этот режим продолжает действовать уже больше чем два года… Поэтому по многочисленным просьбам читателей этот тематический выпуск мы решили посвятить разным аспектам применения налогового режима Дія Сіті. Цель этой стартовой публикации — напомнить читателям требования-критерии, установленные для юридических лиц, которые желают стать резидентами Дія Сіті, и мероприятия контроля за их соблюдением, который позволит юрлицу и в дальнейшем удерживаться в этой «ипостаси».

Основы-принципы специального режима Дія Сіті изложены в Законе № 1667* и ряде подзаконных нормативов. Перейти на этот спецрежим (стать резидентом Дія Сіті) — дело добровольное, но доступное далеко не всем желающим. Поэтому здесь в первую очередь интересны требования-критерии, которых должно придерживаться юридическое лицо, желающее попасть в ряды резидентов Дія Сіті.

* Закон Украины «О стимулировании развития цифровой экономики в Украине» от 15.07.2021 № 1667-IX.

Напоминаем, что для физических лиц и, в частности, ФЛП использование этого режима вообще невозможно.

Отметим, что требований-критериев есть две группы: основные — для тех, кто может уверенно стать резидентами Дія Сіті, и «облегченные» — для так называемых стартапов («временных» резидентов).

Основные требования-критерии (для «полноценных»)

Ниже приводим определенные в ч. 1 ст. 5 Закона № 1667 основные требования с нашими комментариями.

№ пункта

ч. 1 ст. 5

Требования к «полноценному» резиденту Дія Сіті

Примечания

1

Осуществление одного или нескольких видов деятельности, определенных ч. 4 ст. 5 Закона № 1667, которые указаны в уставе юрлица и/или сведениях о нем в ЕГР

Перечень видов IT-деятельности широкий (аж 12 пунктов). Там есть много интересных, «смежных» видов: консультирование по вопросам информатизации, бизнес-анализ предметной области, разработка документации пользователя, индивидуальная художественная деятельность, исследования и экспериментальные разработки в сфере естественных и технических наук, проведение маркетинговых кампаний и предоставление рекламных услуг. И еще всяческие разные…

Также в п. 12 есть и «прочие» виды, которые определяются КМУ. Перечень этих «прочих» видов деятельности определен в постановлении КМУ от 19.04.2022 № 467. Там фактически приведены четыре группы:

— разработка, ввод техподдержки продуктов и решений международных карточных платежных систем;

— производство и реализация электронных компонентов и плат, компьютеров и периферийного оборудования, оборудования связи и т. п.;

— предоставление в пользование мощностей по обработке и хранению данных в сфере информатизации (хостинг) и т. п.;

— проектирование, производство, т. о. и ремонт БПЛА, БНТС, комплектующих к ним, а также услуги по обучению управлению такими судами, средствами, аэро-, фото-, видеосъёмка (аэроразведка)*.

Более подробно обо всех этих «прочих» видах см. в постановлении № 467.

О нетипичных для IT-отрасли разрешенных видах деятельности читайте также: «Резидентство в Дія Сіті для не IT-компаний: кто может приобрести статус?» в «Налоги & бухучет», 2024, № 21

2

Размер среднего месячного вознаграждения привлеченным работникам и гиг-специалистам, начиная с календарного месяца, следующего за месяцем, в котором приобретен статус резидента Дія Сіті, каждый календарный месяц представляет не меньше, чем гривневый эквивалент 1200 евро по курсу НБУ, установленному на первое число соответствующего месяца

Размер (сумма) такого вознаграждения рассчитывается путем деления суммы всех выплат в виде вознаграждения (зарплаты), — до удержания налогов, сборов и других обязательных платежей, осуществленных юрлицом работникам и гиг-специалистам в соответствующем календарном месяце, на общее количество работников и гиг-специалистов, которым осуществлялись (!) такие выплаты (п. 12 ч. 1 ст. 1 Закона № 1667).

То есть если за соответствующий месяц выплату кому-то не осуществляли (не начисляли), то можно такое лицо в количество «наемников», на которое делите, не включать.

Учитываются выплаты вообще всем работникам и гиг-специалистам, а не только тем, которые заняты исключительно в IT-деятельности. А вот выплаты в пользу ФЛП здесь не учитываются**

3

Среднеучетное количество работников и гиг-специалистов юрлица (в случае привлечения) по итогам каждого календарного месяца, начиная со следующего за месяцем, в котором юрлицом приобретен статус резидента Дія Сіті, представляет не менее девяти человек

Этот показатель надо исчислять, опираясь на нормы п. 3.1 Инструкции по статистике количества работников, утвержденной приказом Госкомстата от 28.09.2005 № 286, но с добавлением к работникам еще и гиг-специалистов, которые работали в месяце, за который делается расчет.

Об исчислении этого показателя см. также письмо Минцифры от 20.02.2023 № 1/11-5-У-385-23-258-2023, а также — наше мнение**

4

Сумма квалифицированного дохода юрлица, полученного за первых три календарных месяца, следующих за месяцем, в котором юрлицом приобретен статус резидента Дія Сіті, представляет не менее чем 90 % суммы его общего дохода за такой период, а сумма квалифицированного дохода, полученного за каждый календарный год пребывания в статусе резидента Дія Сіті, представляет не менее чем 90 % суммы общего дохода юрлица за тот же период

Квалифицированный доход — сумма чистого дохода от реализации продукции (товаров, работ, услуг) и роялти (если такие суммы роялти не учтены в чистый доход от реализации продукции), полученных в результате осуществления видов деятельности, предусмотренных ч. 4 ст. 5 данного Закона (п. 5 ч. 1 ст. 1 Закона № 1667).

Общий доход — сумма чистого дохода от реализации продукции (товаров, работ, услуг), прочего операционного дохода в виде роялти, если роялти не учтены в чистый доход от реализации продукции (товаров, работ, услуг) (п. 3 ч. 1 ст. 1 Закона № 1667).

Исчисляются эти показатели по данным бухучета за соответствующий период.

Заметим, что в определении «Общий доход» упомянут только чистый доход от реализации продукции (товаров, работ, услуг) и от роялти. То есть речь идет только о сумме показателя Отчета о финансовых результатах (Отчета о совокупном доходе) из стр. 2000 «чистий дохід від реалізації продукції (товарів, робіт, послуг)» плюс доход от роялти, если он не вошел в сумму этой строки. Кстати, в п. 20.1 информационного письма № 1/24 это фактически подтвердила и ГНСУ.

А для определения квалифицированного дохода, думаем, необходимо выделять из общих оборотов соответствующие («IT-») обороты по кредиту субсчетов 701, 702, 703

5

В отношении юридического лица отсутствуют обстоятельства, предусмотренные ч. 2 ст. 5 Закона № 1667

В этой ч. 2 ст. 5 Закона № 1667 приведено 12 пунктов (обстоятельств), которые могут «перекрыть путь» к Дія Сіті. В частности, резидентом может быть только юрлицо, зарегистрированное на территории Украины, доля государства в уставном капитале которого отсутствует или не превышает 25 %! Среди его прямых или косвенных собственников нет юр- или физлиц из государства-агрессора. Сведения о бенефициарах юрлица раскрыты и оно не находится под санкциями, в состоянии прекращения, преобразования или банкротства, у него отсутствуют ограничения по видам деятельности и налоговый долг (свыше 30 дней и 10 МЗП). А также отсутствуют и другие из определенные в ч. 2 ст. 5 Закона № 1667 обстоятельства

* Эти последние «БПЛА-виды» деятельности для Дія Сіті добавлены постановлением КМУ от 28.07.2023 № 787.

** Обо всех нюансах учета этих показателей читайте в материале «Дія Сіті: определяем среднеучетное количество специалистов и среднее месячное вознаграждение» // «Налоги & бухучет», 2024, № 21. А комментарий к письму Минцифры от 20.02.2023 см. здесь: «Дія Сіті: расчет численности и среднего вознаграждения» // «Налоги & бухучет», 2023, № 16.

Облегченные требования (для стартапов)

Если юрлицо не отвечает всем требованиям, предусмотренным ч. 1 ст. 5 (см. выше), то ч. 3 ст. 5 Закона № 1667 позволяет при определенных условиях на некоторое определенное время стать резидентами Дія Сіті — так называемым стартап-резидентом. Стартап-резидент имеет право находиться в статусе резидента Дія Сіті не дольше чем до 31 декабря календарного года, следующего за годом, в котором он приобрел этот статус!

Но — при условии соблюдения следующих 4 «облегченных» требований из ч. 3 ст. 5 Закона № 1667, которые приводим ниже.

№ пункта

ч. 3 ст. 5

Требования к стартап-резиденту

Примечания

1

Отвечать требованиям, предусмотренным пп. 1, 4 и 5 ч. 1 ст. 5 Закона № 1667

Здесь речь о требованиях в отношении: разрешенных видов деятельности, удельного веса квалифицированного дохода и соблюдения всех ограничений из ч. 2 ст. 5 (см. пп. 1, 4 и 5 в таблице выше)

2

Госрегистрация создания юрлица осуществлена не раньше чем за 24 календарных месяца до дня подачи заявления на резидентство в Дія Сіті

То есть стартап-резидентом Дія Сіті могут стать только совсем «молодые» юрлица — которым до дня подачи заявления еще не исполнилось 2 года! Поэтому если у вас новое предприятие, не тяните с избранием Дія Сіті

3

Размер дохода юрлица, определенный в соответствии с п.п. 2 п. 292.1 НКУ, не превышает предельного объема дохода, установленного п. 291.4 НКУ для плательщиков ЕН гр. 3, в каждом (!) из таких календарных лет:

— в году, предшествующем году, в котором юрлицо подало заявление на резидентство в Дія Сіті;

— в году, в котором подано заявление;

— в году, в котором юрлицо приобрело статус* резидента Дія Сіті;

— в году, следующем за годом, в котором приобретен статус резидента Дія Сіті

Речь — о любом доходе юрлица, полученном в течение года в денежной форме (наличной и/или безналичной); доход в виде безвозмездно полученных товаров (работ, услуг)** и суммы кредиторской задолженности, по которой истек срок исковой давности (последнее — только для плательщиков НДС)***.

Предельный объем дохода составляет размер 1167 МЗП, установленной на 1 января соответствующего года (для 2023 года это — 7818900 грн, для 2024 года — 8285700

грн).

Имейте в виду, что ограничение дохода критерием, установленным для ЕН гр. 3, вовсе не значит, что плательщик единого налога сможет работать стартапом Дія Сіті. Ему помешает в этом норма п.п. 10 п.п. 298.2.3 НКУ

4

В заявлении о приобретении статуса резидента Дія Сіті указано об обращении к уполномоченному органу в соответствии с ч. 3 ст. 5 Закона № 1667

То есть в заявлении необходимо указать, что вы претендуете именно на стартап-резидентство согласно этой ч. 3 ст. 5 Закона № 1667

* По большей части это будет тот же год, в котором подано заявление.

** Что считается «безвозмездно полученными товарами (работами, услугами)», см. в п. 292.3 НКУ.

*** Хотя «благодаря» остановке течения таких сроков («ковидной», а теперь — «военной») они пока не истекают…

Стартапы, обратите внимание на последний абзац ч. 3 ст. 5 Закона № 1667!

Там установлено: если после наступления срока, определенного абзацем первым ч. 3 ст. 5, юрлицо отвечает всем требованиям, предусмотренным ч. 1 ст. 5, оно продолжает находиться в статусе резидента Дія Сіті.

То есть если на 31 декабря календарного года, следующего за годом, когда юрлицо-стартап стало резидентом Дія Сіті (это — срок, определенный абзацем первым ч. 3 ст. 5), оно будет отвечать всем 5 требованиям, предусмотренным ч. 1 ст. 5 Закона № 1667 (см. первую таблицу), то это юрлицо продолжит находиться в статусе резидента Дія Сіті.

Следовательно, у стартапа есть время от года до двух (в зависимости от даты вступления в резиденты Дія Сіті) для того, чтобы отвечать требованиям «полноценного» резидента и остаться в Дія Сіті.

Обратите внимание, если читать эти требования формально, то для этого среднюю зарплату (экв. 1200 евро) и количество работающих (от 9 человек) необходимо постоянно выдерживать с самого начала резидентства в Дія Сіті (см. требования 2 и 3 в первой таблице)! Но если так формально подходить к этому вопросу, то все выглядит как-то диковато на фоне того, что стартап не может при этом превысить размер дохода 1167 МЗП в каждом из первых двух лет резидентства!..

Поэтому думаем, подходить к этой норме надо системно: что стартап должен выйти на эти показатели до 31 декабря — то есть, как минимум, выполнить их в декабре второго года — в котором проходит время его «стартапства».

Такой подход косвенно подтверждается и выводами письма ГНСУ от 03.11.2023 № 3957/ІПК/99-00-24-03-03-06. Там налоговики пишут, что льготное обложение НДФЛ и ЕСВ (которое тоже привязано к соответствию резидента, в частности, требованиям из пп. 2 и 3 ч. 1 ст. 5 Закона № 1667) применяется резидентом Дія Сіті в месяцах, в которых он отвечает требованиям Закона № 1667, независимо от того, что в предыдущем месяце такой резидент Дія Сіті не отвечал вышеупомянутым требованиям!..

Контроль за соблюдением требований

Если вы отвечаете хотя бы одному из двух «комплектов» требований-критериев и стремитесь стать резидентом Дія Сіті, подавайте Заявление о приобретении статуса резидента Дія Сіті в электронном виде онлайн через портал Дія Сіті. Более подробно о механизме перехода и оформлении заявления читайте материал «Переходим в Дія Сіті» в «Налоги & бухучет», 2022, № 74.

Контроль при «вступлении». Соответствие части требований-критериев Минцифры контролирует сразу уже при подаче Заявления. Порядок подачи и рассмотрения заявления о приобретении статуса резидента Дія Сіті (где в приложении приведена форма этого Заявления) утвержден постановлением КМУ от 29.12.2021 № 1445*.

* Этим постановлением еще также был утвержден Порядок формирования и ведения реестра Дія Сіті.

В п. 26 этого Порядка указано, что Минцифры отказывает заявителю в приобретении статуса резидента Дія Сіті, в частности, по таким основаниям:

несоответствие заявителя по меньшей мере одному из требований, определенных пп. 1 и 5 ч. 1 ст. 5 Закона № 1667 (см. в первой нашей таблице о п. 1 и п. 5);

несоответствие заявителя по меньшей мере одному из требований, определенных пп. 2 и 3 ч. 3 ст. 5 Закона, в случае обращения заявителя в соответствии с ч. 3 ст. 5 Закона — то есть на стартапа (см. во второй нашей таблице о п. 2 и п. 3);

— информация, предоставленная в заявлении, является недостоверной.

Контроль при «резидентстве» в Дія Сіті. Что же касается вопросов контроля и специальной отчетности резидентами Дія Сіті, его регулирует ст. 13 Закона № 1667. До окончания шестого полного календарного месяца пребывания резидентом Дія Сіті юрлицо должно подать в Минцифры отчет о соответствии всем упомянутым требованиям («полноценные» — требованиям ч. 1 ст. 5, стартапы — ч. 3 ст. 5 — см. выше в двух приведенных нами таблицах соответственно) по итогам первых трех полных календарных месяцев пребывания в статусе резидента. Кроме того, «полноценные» резиденты Дія Сіті должны с таким отчетом подать и аудиторское заключение по итогам проверки утверждений, изложенных в их начальном отчете о соответствии. (Минцифры может требовать аудит-заключение и от стартапа, если будут расхождения отчета с финотчетностью.)

Кроме того, не позже 1 июня года, следующего за отчетным, все резиденты Дія Сіті обязаны подавать в Минцифры отчет о соответствии требованиям ст. 5 с заключением независимого аудитора. О данных, которые должен содержать годовой отчет, см. ч. 4 ст. 13 Закона № 1667. А вот фискалы контролировать соблюдение большинства из упомянутых требований-критериев смогут только на плановых проверках.

Однако это все — «теория мирного времени», ведь война здесь внесла свои коррективы. Сначала постановлением КМУ от 29.03.2022 № 382 вопрос контроля за соблюдением ряда упомянутых требований-критериев на время войны был отложен, как и подача резидентом Дія Сіті отчета о соответствии и независимого аудиторского заключения.

Но с 17.02.2024 постановлением Кабмина от 13.02.2024 № 163 это постановление № 382 было отменено и значительно сокращены/ограничены эти контрольные послабления. ☹ Подробно об этом читайте в материале: «Дія Сіті: урезали военные послабления» // «Налоги & бухучет», 2024, № 16.

Кроме того, вопросом подачи отчета о соответствии и аудиторского заключения посвящен отдельный материал: «Особенности подачи IT-отчетности в 2024 году» этого выпуска.

Выводы

  • Закон устанавливает два вида требований-критериев для Резидентов — Дія Сити: основные — для «полноценных» резидентов и упрощенные — для стартапов.
  • Основные требования (их 5 видов) касаются: специальных видов деятельности, среднего месячного вознаграждения работающему (не менее экв. 1200 евро), численности работающих (не менее 9), удельного веса квалифицированного дохода в общем (не менее 90 %) и соблюдения всех установленных ограничений.
  • Облегченные требования для стартапов допускают невыполнение двух основных требований — о среднем вознаграждении и количестве работающих, но в них добавляются требования об ограничении «возраста» юрлица (до 2 лет до даты подачи заявления) и размере его годового дохода как за год до, так и за два года будущего «стартапства» (в пределах 1167 МЗП в год).
  • Стартап может находиться в Дія Сіті до конца года, следующего за тем, в котором он стал резидентом Дія Сіті. Для того, чтобы стартапу остаться в Дія Сіті, на конец этого второго года он должен отвечать уже всем 5 видам основных требований.
  • Соответствие юрлица, которое стремится к Дія Сіті, части этих требований-критериев Минцифры контролирует уже сразу при подаче Заявления. В дальнейшем Закон предусматривает подачу резидентами Дія Сіті в Минцифры «начального» и ежегодных отчетов о соответствии требованиям-критериям (с аудиторским заключением). Однако во время военного положения эти вопросы подачи отчетности и контрольные механизмы несколько ослаблены.
App
Скачайте наше мобильное приложение Factor

© Factor.Media, 1995 -
Все права защищены

Использование материалов без согласования с редакцией запрещено

Ознакомиться с договором-офертой

Присоединяйтесь
Адрес
г. Харьков, 61002, ул. Сумская, 106а
Мы принимаем
ic-privat ic-visa ic-visa

Мы используем cookie-файлы, чтобы сделать сайт максимально удобным для вас и анализировать использование наших продуктов и услуг, чтобы увеличить качество рекламных и маркетинговых активностей. Узнать больше о том, как мы используем эти файлы можно здесь.

Спасибо, что читаете нас Войдите и читайте дальше