Читайте новини та статті у додатку!
(066) 870-10-10
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
Відкликаємо працівника зі щорічної відпустки
Перш за все акцентуємо вашу увагу на тому, що відкликати працівника можна тільки зі щорічної відпустки (основної та додаткової). З інших видів відпусток відкликати працівників заборонено (див. лист Мінсоцполітики від 17.10.2016 № 576/13/116-16).
До того ж відкликання допускається лише у певних випадках та у разі дотримання певних умов. Вони встановлені ч. 8 ст. 79 КЗпП та ч. 3 ст. 12 Закону України «Про відпустки» від 15.11.96 № 504/96-ВР (далі — Закон про відпустки).
Коли можна відкликати?
Відкликати працівника зі щорічної відпустки можна:
— для відвернення стихійного лиха;
— для відвернення виробничої аварії;
— для негайного усунення наслідків стихійного лиха або виробничої аварії;
— для відвернення нещасних випадків, простою, загибелі або псування майна підприємства;
— в інших випадках, передбачених законодавством (зокрема, для держслужбовців).
PRO-доступ
Необмежений доступ до всіх закритих матеріалів сайту без реклами
