Медвисновки про тимчасову непрацездатність
Медвисновок про тимчасову непрацездатність — це електронний документ, що засвідчує тимчасову непрацездатність пацієнта та є підставою для створення е-лікарняного.
На сьогодні у п. 2 Порядку № 1066 зазначено, що:
а) формування медвисновків в Реєстрі здійснюють лікуючі лікарі суб’єктів господарювання;
б) не мають права на формування медвисновків: лікарі центрів екстреної медичної допомоги та медицини катастроф, станцій переливання крові, закладів судово-медичної експертизи, бальнеологічних лікарень, грязелікарень, косметологічних і курортних поліклінік; лікуючі лікарі суб’єктів господарювання всіх форм власності при косметологічних втручаннях без медичних показань.
Завдяки наказу № 1012 ця норма буде доповнена новим абзацом (абз. 3), згідно з яким формувати медвисновки про тимчасову непрацездатність відповідної категорії в Реєстрі медвисновків матимуть право лікуючі лікарі, які одночасно відповідають таким вимогам:
— перебуватимуть на лікарських посадах згідно з переліком, наведеним у додатку 1 до Порядку № 1066;
— матимуть лікарські спеціальності згідно з переліком, наведеним у додатку 2 до Порядку № 1066.
Давайте познайомимося з цими додатками поближче.
Додаток 1 являє собою таблицю, в якій наведено категорії медвисновків, які зможе формувати лікуючий лікар, займаючи ту чи іншу лікарську посаду.
Так, наприклад, «завідувач» матиме право формувати медвисновки будь-якої категорії. Водночас лікар-педіатр матиме право сформувати медвисновки лише таких категорій, як:
— «Захворювання або травма загального характеру»;
— «Догляд за хворою дитиною»;
— «Обсервація, самоізоляція під час дії карантину з метою запобігання поширенню гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2»;
— «Карантин».
У додатку 2 зазначені лікарські спеціальності, маючи які, лікарі зможуть формувати медвисновки про тимчасову непрацездатність тієї чи іншої категорії.
Наприклад, лікар із спеціальністю «Терапія» зможе сформувати медвисновки будь-яких категорій, окрім:
— «Догляд за хворою дитиною»;
— «Ортопедичне протезування».
Зверніть увагу, що інформація про лікуючого лікаря, яким установлено факт тимчасової непрацездатності та який сформував та підписав медвисновок, зазначається лише в такому медичному висновку.
Тому роботодавець ці дані не побачить:
— ані у е-лікарняному (такі дані в електронному листку непрацездатності не наводяться);
— ані у медвисновку (такий документ пацієнт взагалі не має надавати страхувальнику, оскільки він містить конфіденційну інформацію).
Це гарна новина. Адже особам, уповноваженим з призначення страхових виплат, не доведеться перевіряти, чи мав право лікар працівника формувати той чи інший медвисновок.
Разом з тим роботодавець, як і раніше, може звернутися до органу ПФУ щодо перевірки обґрунтованості видачі того чи іншого листка непрацездатності, сформованого на підставі медвисновку певної категорії.
Як це зробити — читайте у статті «Необґрунтований лікарняний: що робити роботодавцю» // «Оплата праці», 2023, № 7 (ср. ).
Медвисновки про народження
Медвисновок про народження — електронний документ, що містить висновок лікаря про факт народження дитини та є підставою для реєстрації народження дитини в органах державної реєстрації актів цивільного стану (п. 3 Порядку № 2136).
На сьогодні у п. 2 Порядку № 2136 зазначено, що медвисновки про народження зобов’язані видавати заклади охорони здоров’я та фізичні особи — підприємці, які:
— одержали ліцензію на провадження господарської діяльності з медичної практики за спеціальністю «акушерство та гінекологія»;
— надають медичну допомогу при пологах.
Проте ця норма буде доповнена новими абзацами, в яких буде деталізовано перелік осіб, що мають право формувати медвисновки про народження в Реєстрі медвисновків. Такі повноваження отримають лікарі, які одночасно відповідатимуть наступним вимогам:
1) маимуть лікарські спеціальності:
— акушерство і гінекологія;
— неонатологія;
— педіатрія;
2) перебуватимуть на лікарських посадах:
— завідувач;
— заступник з числа лікарів (генерального директора, директора, головного лікаря, головного державного санітарного лікаря, начальника, завідувача);
— лікар-педіатр;
— лікар-акушер-гінеколог;
— лікар-педіатр-неонатолог.
