Працівник працює на повну ставку за стандартною п’ятиденкою. У травні 2023 він їде у відрядження на 2 дні. Для обчислення оплати днів відрядження розраховуємо два показники: середньоденну зарплату і денний заробіток. Порівнюємо їх і беремо більший показник.
Для розрахунку середньої беремо виплати і дні за останні два місяці. Тобто для нашої ситуації розрахунковим періодом є березень і квітень 2023 року. У цих місяцях він був по одному дню у відрядженні. Детальніше показники наведені у таблиці нижче.