Читайте новини та статті у додатку!
Зв'язатися з нами
Зателефонуйте нам:
![viber]()
![viber]()
(066) 870-10-10
![viber]()
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
(066) 870-10-10
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
Питання по роботі сайту:
support@id.factor.ua
Теми статей
Обрати теми
Цілий місяць прогулу: як заповнити Об’єднаний звіт?
Цілий місяць працівник був відсутній на роботі через неявки з нез’ясованих причин або прогул. Зарплатних нарахувань, відповідно, не мав. Чи показувати його у Д1 та 4ДФ Податкового розрахунку? Якщо показувати в Д1, то чи заповнювати графу 13 «Кількість днів відпустки без збереження зарплати»?
Прогул
Прогулом вважається відсутність працівника на роботі як протягом усього робочого дня, так і більше 3 годин безперервно або сумарно протягом робочого дня без поважних причин. Поважність причини відсутності на роботі оцінює роботодавець виходячи з конкретних обставин.
Під час прогулу трудові відносини з працівником не перериваються. Роботодавець документує прогул відповідними документами (доповідними записками, актами про відсутність працівника, повідомленнями тощо). А також відсутнього на роботі через прогул працівника продовжує табелювати. У табелі обліку робочого часу, як правило, прогул зазначають позначкою «ПР» (цифрова — «24»).
Прогульник у додатку Д1
Чи потрібно показувати працівника без зарплатних нарахувань?
Передплатіть, щоб відкрити доступ до матеріалів
Я вже
PRO-доступ
Необмежений доступ до всіх закритих матеріалів сайту без реклами
