Индексируем зарплату в сентябре 2019 года

В избранном В избранное
Печать
Будз Владимир, экономист-аналитик
Бюджетная бухгалтерия Сентябрь, 2019/№ 34
На сентябрьскую индексацию влияет индекс инфляции за июль 2019 года. Он составил 99,4 %. Какая ситуация складывается с индексацией зарплаты в сентябре 2019 года для работников бюджетной сферы? Расскажем в статье.

Прежде чем выяснить, как индексировать сентябрьскую зарплату работников бюджетных учреждений, напомним основные «индексационные» правила.

Индексация зарплаты: ТОП-10 правил

В месяце повышения тарифных ставок (окладов) значение индекса потребительских цен (ИПЦ) берется за 1 или 100 %.

Исчисление ИПЦ для проведения дальнейшей индексации начинается с месяца, следующего за месяцем повышения тарифных ставок (окладов) (абз. 1 и 2 п. 5 Порядка № 1078).

Право на индексацию зарплаты возникает, когда ИПЦ нарастающим итогом превысит порог индексации (103 %).

Это значит, что ИПЦ исчисляют не индивидуально для каждого работника в зависимости от приема его на работу или рост его доплат, надбавок, а с момента последнего повышения тарифной ставки (оклада) по должности, которую занимает работник.

ВАЖНО!

«Базовым» месяцем для индексации зарплаты будет месяц, в котором повысили оклад (тарифную ставку) по должности.

Чтобы посмотреть полную версию, подпишитесь на журнал Вы уже подписались? Войти

Похоже, что вы используете блокировщик рекламы :(

Чтобы пользоваться всеми функциями сайта, добавьте нас в исключения!

Как отключить