Категорія працівників |
Підстава |
1. Особи віком до 18 років |
ч. 14 ст. 10 Закону про відпустки1 |
2. Особи з інвалідністю |
|
3. Жінки перед відпусткою у зв’язку з вагітністю та пологами або після неї |
|
4. Жінки, які мають двох та більше дітей віком до 15 років або дитину з інвалідністю |
|
5. Одинокі матері (батьки), які виховують дитину без батька (матері) |
|
6. Опікуни, піклувальники або інші самотні особи, які фактично виховують одного або більше дітей віком до 15 років за відсутності батьків |
|
7. Дружини (чоловіки) військовослужбовців |
|
8. Ветерани праці та особи, які мають особливі трудові заслуги перед Батьківщиною |
|
9. Ветерани війни, особи, які мають особливі заслуги перед Батьківщиною, а також члени сімей загиблих (померлих) ветеранів війни, члени сімей загиблих (померлих) захисників та захисниць України тощо |
|
10. Інші категорії працівників, передбачені законодавством, колективним чи трудовим договором. |
|
11. Особи, віднесені до 1 та 2 категорій постраждалих внаслідок Чорнобильської катастрофи |
п. 22 ч. 1 ст. 20, п. 1 ч. 1 ст. 21 Закону № 7962 |
12. Один із батьків дитини, якій установлено інвалідність, пов’язану з Чорнобильською катастрофою, або особа, яка замінює батьків |
п. 3 ч. 3 ст. 30 Закону № 796 |
13. Ветерани військової служби, органів внутрішніх справ, Національної поліції України, податкової міліції, Бюро економічної безпеки України, державної пожежної охорони, Державної кримінально-виконавчої служби України, служби цивільного захисту, Державної служби спеціального зв’язку та захисту інформації України |
п. 13 ч. 1 ст. 6 Закону № 2033 |
14. Батьки дітей, які живуть з ВІЛ, та особи, які їх замінюють до досягнення дітьми 18 років |
п. 2 ч. 1 ст. 18 Закону № 19724 |
15. Працівники протитуберкульозних закладів, які надають медичну допомогу хворим на туберкульоз, працюють із живими збудниками туберкульозу чи матеріалами, що їх містять, здійснюють догляд за хворими на туберкульоз та/або прибирання приміщень, у яких перебувають такі хворі |
ч. 3 ст. 23 Закону № 25865 |
1 Закон України «Про відпустки» від 15.11.96 № 504/96-ВР. 2 Закону України «Про статус і соціальний захист громадян, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи» від 28.02.91 № 796-XII. 3 Закон України «Про статус ветеранів військової служби, ветеранів органів внутрішніх справ, ветеранів Національної поліції і деяких інших осіб та їх соціальний захист» від 24.03.98 № 203/98-ВР. 4 Закон України «Про протидію поширенню хвороб, зумовлених вірусом імунодефіциту людини (ВІЛ), та правовий і соціальний захист людей, які живуть з ВІЛ» від 12.12.91 № 1972-XII. 5 Закон України «Про протидію захворюванню на туберкульоз» від 05.07.2001 № 2586-III. |
Увага! Переліченим вище категоріям працівників роботодавець не має права відмовити у наданні щорічних відпусток у зручний для них час.
Але якщо такі працівники залучені до виконання робіт на об’єктах критичної інфраструктури у період дії воєнного стану, роботодавець може відмовити їм у наданні щорічних відпусток, навіть якщо такі працівники мають переважне право на відпочинок (ч. 1 ст. 12 Закону України від 15.03.2022 № 2136-IX).