Оплата праці: № 16, серпень, 2025

Безбалансова філія за межами міста: податки і звітність Ситуація. Підприємство має неуповноважений відокремлений підрозділ (філію). Він знаходиться в іншому місті. Куди сплачувати ПДФО, ВЗ та ЄСВ за працівників такого підрозділу? Як коректно заповнити та подати Об’єднаний звіт за такий підрозділ? Відповіді — у статті.

Дві підстави для ПСП: нюанси заповнення 4ДФ Працівниця має двох дітей до 18 років, у тому числі одну дитину з інвалідністю. До її зарплати застосовується податкова соціальна пільга (далі — ПСП) одразу за двома підставами. Як відобразити цей факт у додатку 4ДФ Податкового розрахунку?

Надбавка за вислугу років у соцзахисті: чи отримає соцпрацівник за сумісництвом? Соціальний працівник працює в терцентрі за зовнішнім сумісництвом (0,5 ставки) з 20.08.2022. Це його перше місце роботи в установах соцзахисту населення. Чи має він право на виплату надбавки за вислугу років? Якщо так, то з якої дати слід установити йому надбавку?

Переведення на нижчу посаду: як правильно оформити та розрахувати доплату Якщо працівник переходить на іншу посаду з меншим окладом, виникає багато питань щодо оформлення та оплати. Чи потрібно зберігати за ним попередній заробіток і як правильно це оформити? У статті ми розкриваємо всі нюанси: оформлення, розрахунку доплати, відображення у звітності.

Індексація зарплати бюджетників: коефіцієнти та суми для вересня 2025 року За даними Держстату, індекс інфляції за липень 2025 року становить 99,8 %. Далі з’ясуємо, як впливає цей показник на індексацію зарплати працівників бюджетних установ у вересні.

Виправляємо помилки у трудовій книжці: розбіжність між датою прийняття на роботу і датою наказу Працівника прийняли на роботу до ТОВ «Сонечко» 05.06.2013. Того ж дня у його трудову книжку внесений відповідний запис. Однак під час сканування у 2025 році виявлено, що датою наказу про прийняття на роботу зазначено 03.04.2013. Що робити?

Підприємство ліквідоване: як виправити похибку у трудовій книжці Під час сканування трудової книжки працівника виявлено помилку — у записі про переведення зазначено неправильну посаду. Підприємство, яке допустило цю похибку, наразі вже ліквідовано. Чи можна тепер її виправити?

Трудова книжка: виправляємо «подвійну» помилку у даті народження До 10 червня 2026 року всі паперові трудові книжки потрібно оцифрувати та передати до ПФУ. Але що робити, якщо під час сканування виявлено помилку — наприклад, у даті народження працівника? Розглянемо, як виправити таку неточність.

Трудова книжка: як виправити помилку у записі про звільнення Помилки у розділі «Відомості про роботу» трудової книжки працівника виправляють за окремим порядком. Водночас якщо мова йде про внесення змін у запис про звільнення, доведеться врахувати ще й додаткові нюанси. Які саме — розповімо далі.

Усі працівники без доходів: чи подавати порожній додаток 4ДФ? Відсутність доходів у працівників або нарахування виплат лише ФОП — це типові ситуації, які викликають питання при заповненні та поданні додатка 4ДФ. Чи варто відображати «нульові» рядки? Чи потрібно взагалі подавати звіт? У цій статті ви знайдете відповіді, аналіз нововведень та практичні рекомендації.

Доплата за суміщення посад: умови для встановлення та виплати Фахівцю із соціальної роботи (10-й тарифний розряд за ЄТС) за рішенням керівника терцентру з 01.08.2025 встановлено доплату за суміщення посади соціального працівника (9-й тарифний розряд за ЄТС). Розмір доплати — 50 % посадового окладу. Як правильно обчислити суму такої доплати: від окладу за основною посадою працівника чи суміщуваною?

Бронювання 100 % працівників для критично важливих підприємств на прифронтових територіях Кабмін дозволив критично важливим підприємствам на прифронтових територіях бронювати до 100 % своїх військовозобов’язаних працівників. Що це означає на практиці — розповімо далі.

Штатний розпис після 28.08.2025: думки Мінекономіки та Держпраці Чи потрібен штатний розпис після 28.08.2025? Уповноважені органи мають свої думки щодо цього. У цій статті ми навели позиції Мінекономіки та Держпраці, щоб ви змогли прийняти правильне рішення для свого підприємства.

Квартальна премія у розрахунку відпускних: нестандартна ситуація Вже не раз ми розглядали правила включення квартальної премії у розрахунку відпускних. Але на практиці продовжують виникати питання з цього приводу. Сьогодні розглянемо нестандартну практичну ситуацію, яка виникла у нашої читачки та, впевнені, буде цікава й іншим бухгалтерам.

Допомога на оздоровлення: чи потрібно утримувати аліменти? Практичний психолог дитячо-юнацької спортивної школи (далі — ДЮСШ) з 25.08.2025 йде у щорічну основну відпустку. Разом з відпускними йому буде виплачена матдопомога на оздоровлення. З цього працівника на підставі постанови виконавця утримуються аліменти на користь неповнолітньої дитини. Чи слід із суми матдопомоги утримувати аліменти?

Збільшення ліміту бронювання для критично важливих підприємств на прифронтових територіях: алгоритм дій від Мінекономіки Нещодавно Кабмін вніс зміни до Порядку № 76* (доповнивши його новим п. 81), якими надав право критично важливим підприємствам на прифронтових територіях бронювати до 100 % працівників**. Як реалізувати цю можливість на практиці роз’яснило Мінекономіки у своєму листі від 19.08.2025 № 2704-20/55225-03. Далі розглянемо ці рекомендації.

Невідпрацьований місяць у розрахунку лікарняних: думка фахівців ПФУ З 18.07.2025 запрацювали зміни, які були внесені у Порядок обчисленні середньої зарплати для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням. Серед них були й ті, що торкнулися урахування (точніше, неврахування) невідпрацьованого місяця у розрахунку лікарняних. З цього приводу висловилися й фахівці ПФУ, відповівши на наш запит. Тож висновок — читайте у статті.

№16