Оплата труда: № 4, февраль, 2025

ВВК для ограниченно годных продлена до 05.06.2025: Верховная Рада приняла закон 11.02.2025 Верховная Рада приняла за основу и в целом Закон Украины от 11.02.2025 № 4229-IX, которым продлила срок прохождения повторной ВВК для ограниченно годных лиц еще на 4 месяца (до 05.06.2025). Какие еще изменения предусмотрены этим документом, расскажем далее.

Зарплатные критерии для бронирования работников: внимание на Объединенную отчетность Критически важные предприятия, которые забронировали или только намерены бронировать своих работников, должны придерживаться установленного уровня зарплаты как забронированных работников, так и по предприятию в целом. О (не)выполнении этих критериев можно узнать из Объединенной отчетности предприятия. О каких именно показателях идет речь, читайте далее.

Должностное лицо ОМС увольняется: можно ли выплатить «оздоровительные»? Ведущий специалист органа местного самоуправления (далее — ОМС) увольняется по собственному желанию. Ежегодный отпуск за последний рабочий год (с 12.02.2024 по 11.02.2025) не использован. Помощь на оздоровление в 2025 году работница не получала. Можно ли выплатить ей помощь на оздоровление при увольнении вместе с отпускной компенсацией?

Повышение за «вредность»: платить ли парикмахеру терцентра? Парикмахер терцентра обслуживает пенсионеров и лиц со сниженной двигательной активностью. Имеет ли он право на повышение должностного оклада в связи с вредными и тяжелыми условиями труда? Если да, то учитывать ли указанное повышение при сравнении с МЗП?

Компенсация: выплата зарплатных долгов в феврале 2025 года Если работодатель вовремя не выплатил работникам зарплату, то он обязан при выплате такой задолженности начислить и выплатить компенсацию.

Работник сменил адрес проживания: в каких кадровых документах это учесть Работник уведомил работодателя, что сменил адрес проживания. В каких кадровых документах теперь следует отразить такие изменения? Расскажем далее.

Работник сменил адрес проживания: воинский учет, соцвыплаты, ВПЛ-компенсация Если работник сменил адрес проживания, то работодателю придется не только подкорректировать кадровые документы* такого работника. Определенные действия придется предпринять в случае, если работник — военнообязанный, работодатель получает ВПЛ-компенсацию или оформил медстрахование. Какие именно? Расскажем далее.

Извлечение из Реестра ветеранов войны — основание для оплаты больничного в размере 100 % В 2024 году у лиц, указанных в абз. 1 п. 19 ч. 1 ст. 6 Закона № 3551*, появилась возможность получать статус участника боевых действий в автоматическом режиме. Подтверждением получения такого статуса в этом случае является извлечение из Единого государственного реестра ветеранов войны. Может ли этот документ быть основанием для оплаты больничных участнику боевых действий в размере 100 % средней зарплаты? Сейчас расскажем.

Индексация зарплаты бюджетников: будет ли в феврале и марте 2025 года? По данным Госстата, индекс инфляции за январь 2025 года составляет 101,2 %. Влияет ли этот показатель на индексацию зарплаты бюджетников в феврале и марте? Давайте выясним.

Отпускная компенсация без увольнения: включать ли в среднюю зарплату? Государственный служащий в декабре 2024 года получил денежную компенсацию за неиспользованные дни ежегодного отпуска без увольнения. Учитывать ли сумму такой отпускной компенсации при расчете средней зарплаты для оплаты отпускных и больничных?

Отпуск в связи с беременностью и родами в отпуске для ухода Работница, находясь в отпуске для ухода за первым ребенком до 3 лет, идет в отпуск в связи с беременностью и родами. Этот отпуск начинается в конце февраля 2025 года. Но е-больничный приобретет статус «готовий до сплати» в марте. Прерывать ли отпуск для ухода для предоставления отпуска в связи с беременностью и родами? Когда начислять пособие по беременности и родам? Как обложить налогами пособие по беременности и родам? Эти вопросы рассмотрим в статье.

Отражаем в Объединенном отчете отпуск в связи с беременностью и родами Работница прервала отпуск для ухода за ребенком до 3 лет и ушла в отпуск в связи с беременностью и родами с 26 февраля на 126 дней. Пособие по беременности и родам начислено в марте 2025 года. Как отразить все эти события в Объединенном отчете? Этот вопрос рассмотрим в статье.

Переход на неполное рабочее время: меняется ли размер НСЛ? Работница предприятия (оклад — 11000 грн) пользуется налоговой социальной льготой (далее — НСЛ) как мать троих детей. С 03.02.2025 ей было установлено неполное рабочее время (4 часа в день). Нужно ли определять размер НСЛ пропорционально занятости?

Отпуск за «ненормированность»: влияет ли простой на продолжительность? На предприятии с 02.09.2024 по 31.12.2024 был введен простой. В марте 2025 года работник, который был в простое, хочет использовать дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день. Как определить его продолжительность? Включать ли дни простоя в отпускной стаж?

Норма рабочего времени в марте 2025 года Во время военного положения нет праздничных и нерабочих дней. Как указанный факт влияет на норму продолжительности рабочего времени в марте 2025 года? Рассмотрим самый популярный график работы — пятидневка с двумя выходными днями в субботу и воскресенье.

№4